面试自我介绍有什么注意事项。

随着我们对自己的要求不断提高，我们时常会涉及到实用文书的写作，一些实用的文书能够帮助我们达成自己的目标，你的认知中实用文书也是这样的吗？下面是小编帮大家编辑的《面试自我介绍有什么注意事项》，大家不妨来参考。希望您能喜欢！

面试的前三分钟很重要，因为在这三分钟如果面试官对你的印象好的话就会在接下来的环节中找你的优点来说服自己接受你，相反如果印象不好的话就会找缺点来拒绝你，所以自我介绍一定要出彩，同时在自我介绍的过程中时间观点非常重要。

一般的自我介绍是131模式，第一部分是感谢公司，同时自己的名字，中间的是要自己精心准备的三点逻辑清晰的介绍，最后的结尾同样很重要，因为近因效应，所以一定要好好准备。自我介绍的内同要新颖有趣，三段式的安排要说自己最优秀的、别人无法比的东西，或者采用创新的形式(如用三个词来形容自己，再展开等等)，记住一定不要对hr说专业词汇，但是对经理一定要狂飙专业词汇。说话的方式如果有趣的话就更好。

面试自我介绍注意事项：

(1)应试者应充分利用各种个人资源。除了前面提到的面带微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身体语言外，请以沉稳平静的声音、以中等语速、以清晰的吐字发音、以开朗响亮的声调给考官以愉悦的听觉享受，声音小而模糊、吞吞吐吐的人，一定是胆怯、紧张、不自信和缺乏活力与感染力的。

(2)情绪也是一个需要控制的重要方面。情绪，做为个人的重要素养，如果在自我介绍中起伏波动，就会产生负面影响。例如在介绍自己的基本情况时面无表情、语调生硬;在谈及自己的优点时眉飞色舞。兴奋不已;而在谈论自己的缺点时又无精打采、萎糜不振。

(3)有的应试者谈及自己的兴趣爱好时，说自己喜欢唱歌，便自做主张，一展歌喉，在面试考场上为考官们唱它一曲，直到被考官客气地打断后，才反应过来行为有些出格。

(4)有的应试者描述自己喜欢这样、爱好那样，如：文学、艺术、旅游、摄影等等，由此考官进一步询问其拍摄过什么作品，这位考生的回答却是她喜欢别人给她拍照，还说家里的几本影集都已经满了。

(5)有的应试者在介绍家庭关系时，似乎漫不经心地告诉考官们，自己的某位远房亲戚是应考单位的上司单位的某领导。

(6)有的应试者表示将来踏上工作岗位，将一定要绝对诸如此类的保证，似乎在做就职演讲。

面试自我介绍的细节：

(1)不要有口头禅，可以把自己的自我介绍用mp3录下来听。同时要克服紧张情绪，想想为什么会紧张，因为怕自己被别人鄙视，但是请不要太关注于别人，我们要关注的是自己，因为不管你怎么讲，总会有人觉得你讲的很好，有人觉得你讲的很烂，即使你自己下次觉得改进了也依然会这样。所以不要太关注于别人的目光。关于自我介绍的准备，可以找自己的同学，对他说十分钟的自我介绍，然后让你的同学从中提取两到三句他觉得比较好的点(从别人的角度了解自己)，然后重点围绕这三句话来展开自己的介绍。

(2)一定要想好怎么回答hr可能会问及到的简历上的问题，注意不管回答什么问题都不要是主观描述，要用客观事实来回答。如果有的问题确实没有准备不知道怎么回答，可以跟hr说：可以给我三十秒的思考时间吗?然后在这三十秒内自己注意看表，给hr一个信号，表明自己是个很有时间观点的人。时间到了不管想没想好都要给出回答。

(3)针对最大的缺点的问题，不能把优点当缺点来说，所说的缺点一定是要和所应聘的职位没有关系的缺点，同时在后面补充一个优点，而且有点是和这个职位有关的，在通过一个例子来说明。

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学生寒假注意事项通知

校属各部门（单位）：

根据国务院办公厅《关于20xx年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔20xx〕18号）精神，结合工作实际，现将我校20xx年元旦及寒假放假有关事宜通知如下：

一、元旦

x月1日放假1天，与周末连休。

二、寒假

（一）放假时间：20xx年x月11日学生放假离校。各教学系（部）做好阅卷装订工作，并于x月18日下午6：00前将各科成绩和期末考试总结送交教务处后，方可放假（详见院教函〔20xx〕35号）。党政部门、教辅及附属单位根据工作实际，可适当安排职工轮休。

（二）下学期开学时间：20xx年x月xx日（正月二十）教师报到，x月xx日至28日学生报到，x月29日（星期一）新学期开课。

三、有关要求

（一）期末考试工作按教务处院教函〔20xx〕35号文件执行。

（二）集中开展师生安全教育。各部门（单位）要围绕冬季防火、假日防盗、交通出行、社会兼职等集中开展安全教育活动，进一步增强每一位师生员工的安全意识和防范能力。教学系（部）要组织师生举办一次主题班会活动，切实做好学生雨雪天气安全出行、假期离返校等交通安全教育，以及利用假期参加社会实践活动安全教育和引导工作。

（三）进一步加强安全排查工作。各部门（单位）要认真组织一次安全自查，切实消除隐患，确保校园安全稳定。后勤处要对相关设施进行改造、检测、修缮，全力做好水暖电气的正常供应，保证学校教职工欢度佳节。

（四）各部门（单位）要利用假期，对照20xx年度工作要点，查缺补漏，做好假期及20xx年度工作打算。寒假期间要安排人员值班，完成假期日常值守及相关工作，确保信息畅通。

特此通知！

xxx

20xx年xx月xx日

【推荐】 学生寒假注意事项通知（篇七）

随着时代的不断变化，我们或许会关注一些文书的撰写，实用文书是具有实用性的文章，你知道实用文书怎么写吗？下面是小编精心收集整理，为您带来的《【推荐】 学生寒假注意事项通知（篇七）》，仅供参考，欢迎大家阅读。

各位同学：

一年一度的寒假即将来临，在这里，学生宿舍管理中心全体教师祝大家度过一个愉快的假期。

今年寒假，学生宿舍楼仍然实行封楼管理，封楼时间为1月12日—2月28日。学生宿舍封楼期间，请各位学生要做好以下几个方面工作：

1、学生于20xx年1月12日12：00前离开学生宿舍楼，3月1日8：30后方可进入学生宿舍楼，并在门卫处登记。

2、学生离开寝室时，将寝室门反锁，最后离开寝室的同学要向所在宿舍楼门卫报告。

3、学生宿舍内禁止存放现金、有价证券、笔记本电脑等贵重物品。

4、学生离开寝室时必须切断电源。

5、学生离开寝室前，必须将窗户关严，以防冻坏暖气。住在一、二层的同学必须将寝室窗户穿上铁钉，以防盗窃。

学生宿舍管理中心

20xx年12月30日

学生寒假注意事项通知【精选一篇】

在日常的学习和工作当中，我们会遇到撰写文书的情况，写实用文书能够方便大家的生活，你的认知中实用文书也是这样的吗？以下是小编收集整理的“学生寒假注意事项通知【精选一篇】”，仅供参考，欢迎大家阅读。

各位学生家长:

您好！

本学期在全体教职工及同学们的共同努力下，在上级领导及广大家长的大力支持下，圆满地完成了本学期的学习任务。为做好寒假放假及下学期开学准备工作，特通知如下：

一、根据上级安排，因各年级期末统考结束时间不同，学校定于

一、二年级学生家长请于元月29日下午14:30到校开期末家长会，16:00学生考试结束接孩子回家；

三、四、五年级学生家长请于元月30号下午13:30到校开期末家长会，15:00学生考试结束接孩子回家；

二、学生放假后的学习、生活由家长合理安排并保障学生安全。

三、下学期全部学生开学报到日期为：20xx年3月4日（农历正月十七）

四、假期注意事项：

1、不准学生在河、湖里滑冰，家长一定要管理好学生的学习、生活，做到不出任何安全事故。

2、完成老师布置的寒假作业。

3、不进网吧，不玩游戏，讲话要文明，见人要问好。

4、讲究卫生，注意饮食，保障睡眠，身体要健康。

五、学生期末考试成绩在寒假开始后班主任家访时通告家长。特殊情况者可打电话给班主任老师联系或扫描下方二维码添加学校公众号查询。

下学期（二〇XX年上半年学期）月休安排

3月4日(正月十七)开学，正月十八发书上新课

4月2日(周一)回家

4月8日(周日)返校

4月30日(周一)回家

5月6日(周日)返校

5月31日(周四)回家

6月6日(周三)返校

6月20日毕业班毕业典礼

放暑假时间待定

学校动态、学生信息及时发布，了解学校、孩子在校生活学习状态，敬请家长扫描下方二维码关注学校公众号。

祝家长及同学们寒假愉快、生活美满、阖家幸福！

关于辞职报告格式和注意事项

辞职报告通常有五部分构成。

(一)标题

在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职报告书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。

(二)称呼

要求在标题下一行顶格处写出接受辞职报告的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。

(三)正文

正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。

首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。

其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。

最后要提出自己提出辞职报告的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。

(四)结尾

结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。

(五)落款

辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职报告的具体日期。

辞职报告的注意事项

首先要考虑有没有申请的必要。辞职报告是辞掉工作的一种申请书，申请人一定要事先考虑成熟后再作决定，不可仓促了事，事后后悔不已，造成不必要的烦恼和痛苦。

辞职报告书要将申请的事项和理由写清楚，使对方能透彻了解你的要求和具体情况。

辞职报告书语言要准确，文字要朴实。

面试官喜欢的自我介绍是什么

在我们的日常生活中，我相信很多人都要涉及到一些实用文书的书写，实用文书向我们证明了它的重要性，你会做一份实用文书吗？小编为此仔细地整理了以下内容《面试官喜欢的自我介绍是什么》，仅供您在工作和学习中参考。

失败案例：李雨晴版

李雨晴正好碰上了一个赞美她名字的面试官:“李雨晴，你的名字很好听呀!”对此，李雨晴的应答却不尽如人意：“是嘛，谢谢!这个名字比较符合我的性格，雨是比较温柔的，晴是比较热烈的，我觉得我的个性既有顺从的一面，也有比较热烈积极的一面。”

点评： 面试官夸奖申请人的名字，一是发自内心地赞美一下漂亮的名字，二是希望能够在面试开始的时候，制造一种放松和谐的气氛。李雨晴的回答却犯了一个典型的交流错误：失真。它听起来很“美”，却完全不真实，因为宝宝从妈妈肚子里爬出来时，完全看不出性格是温柔还是热烈!这样反映申请人急于表现自己的优点，结果却违反了最基本的“真诚沟通”的原则。面试官本来想放松一下，结果反而被申请人的自夸弄得浑身起了鸡皮疙瘩，觉得自己接下去要是不夸奖他(她)一番，简直就没法继续交流了。

“哦，我来自肇庆，您去过吗?”恰巧几位面试官都没有去过肇庆，当场气氛显得十分尴尬。

点评：一般来说，我们不鼓励申请人“反问”面试官，尤其是这种有关个人信息而不是商业信息的私人问题。

“其实我高中的成绩是可以进名牌大学的，但是高考时没发挥好。我虽然不是来自名校，但是我相信自己绝对不比那些名牌大学毕业生差，我一直非常刻苦，每一次作文的得分都是优，我发誓一定要比他们还要优秀……”

点评：为自己辩解，反而弄巧成拙，暴露了心理素质差，经不起失败的考验。并且，适当地夸奖自己是可以的，但是绝不可贬低别人抬高自己。

“我觉得我学会了与人进行沟通，学会了团队精神，也锻炼了自己的领导能力和组织能力。”

点评：李雨晴的回答看上去中规中矩，却犯了三个明显的交流错误：一是不全面，因为大学的收获绝不只是沟通和组织能力;二是缺乏说服力，短短一句话，说了自己的四种能力，没有任何事实和数字予以支撑，让人难以置信;三是不够个性化，这样的回答，与别的申请人“撞车”的可能性很大，估计十之八九会让面试官暗叹：“又来一个善于沟通有团队精神的人!”

通过上文成功与失败的案例分析，我们在自我介绍的过程中，对于成功者的面试技巧如能加以灵活运用，同时避免踩入失败者面试的雷区，那么，我们在面试中就会轻车熟路，轻巧取胜。

成功案例：杨婉君版

我叫杨婉君，很多人都以为这个名字是抄袭琼瑶的，不过，的确是先有我这个“婉君”，然后才有了琼瑶的那个“婉君”。但是，同学们觉得叫我婉君有点别扭，所以都叫我杨万君(慢而重地读出)，您瞧，在这儿(顺便指着简历上的名字)。

点评：如果你的名字很特别，可以简单介绍一下名字的来历，这样不仅满足了面试官的好奇心，而且可以使面试的氛围变得轻松起来。杨婉君把自己的名字巧妙地跟琼瑶小说联系起来，并且指了指简历，与面试官进行了互动和沟通，拉近了彼此之间的距离。

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