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计生工作总结

计生站年终工作总结。

随着日子一页一页地翻着,在过去一年自己认真工作,有了很多难忘的经历,克服了很多困难。此时就可以总结一下自己岗位的工作情况,通过一篇年度工作总结看看自己在这一年有哪些成长,不管过去如何,我们都需要未来抱着一颗期待的心!经过搜索和整理,小编为大家呈现“计生站年终工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。

一年来,我站在乡党委、政府的正确领导下,在区局的业务指导下,紧扣年初与区计生局及镇党委、政府,签订的《计划生育目标管理责仟书》的目标要求,严格按照创建“优质服务站”的实施办法,不断创新,自我加压,使计生服务工作跃上一个新台阶,现就今年来我站的工作情况总结如下:

一、20xx年度人口与计划生育基本情况

20xx年全镇总人口 人,其中育龄妇女 人,已婚育龄妇女 人; 全年共出生 人,其中计划内 人,一孩 人,计划内二孩 人;在出生人口中女性 人,男性 人,出生性别比为 ;全年共落实各种节育手术 例,其中上环 例,取环 例,人流 例。

二、规范服务,全方位开展工作

(1)认真开展“环孕情监测”工作,我站对育龄妇女开展查环、查孕、查病工作,坚持每季度为已婚育龄妇女查环、查孕一次,一年来共查 人次,坚持每年7月份为育龄群众集中“查病”一次,共查妇女病1200人次,确诊300人次。此项工作的开展,既方便了群众,又保障了育龄妇女的身体健康

(2)精心做好站内的各类手术,在抓学习提高自身技术水平的基础上,我们仔细做好每一例手术,严格规范手术操作过程,,保证了手术质量。一年来累计手术 例(其中:上环 人,取环 例)至今无一例手术并发症的发生 ,无一例医疗事故的发生。

(3)扎扎实实开展服务工作,这方面我们积极开展生殖健康系列化服务,启动了生殖道感染干预工程和出生缺陷干预工程。

生殖道感染的预防以一级预防为主,即在人未感染时,就进行宣传教育等预防工作。我们计生站有完善的服务网络,有做社会工作的经验,从而充分发挥密切接触育龄群众的优势,广泛宣传生殖道感染的危害和预防方法。让人们都知道生殖道感染的危害和性病、艾滋病传播的严重形势,告诫人们洁身自好。通过科学知识的普及教育和健康咨询等活动,提高了群众的自我保健意识和能力;同时抓好二级预防,早发现、早治疗。借助卫生院的技术资源全力合作,发挥各自特长,共同开展工作。同时我站将最有效的药物价格降至最低,使广大群众能真正享受到了该项目的实惠,一年来,参与检查5000余人,查出患病者300余人。患病率16%,和去年同比降低了10个百分点。

出生缺陷干预工作是人口计生部门的一项新任务,我站力争做好宣传倡导、健康促进、优生咨询、高危人群指导、孕前筛查以及营养素补偿等六项工作,坚持从源头抓起,从一般人群做起,从而有效的减少了出生缺陷的发生。出生缺陷干预分三级。我们目前重点做好一级预防,当然我们也仅有这个条件。是指防止出生缺陷儿的发生,包括婚前检查、遗传咨询、选择最佳的生育年龄、孕早期保健,包括合理营养、预防感染、谨慎用药、戒烟戒酒、避免接触放射线和有毒有害物质、避免接触高温环境等;二级预防需要一定条件才能实施,是指减少出生缺陷儿的出生,主要是在孕期通过早发现、早诊断和早采取措施,以预防出生缺陷儿的出生,孕前三个月适当补充叶酸,可预防胎儿神经管畸形;三级预防是指对出生缺陷的治疗。

具体操作:1、搞好孕前筛查。全镇建立了孕情筛查咨询服务定时机制,每月10日前,组织新婚夫妇到技术指导站免费接受婚前培训和孕前筛查,力争使孕前筛查面达到100%,确保每对待孕夫妇做健康的“准爸妈”,从而降低了出生缺陷发生率。2、是完善营养素发放机制(叶酸)。待孕妇女分村登记造册,建立个人档案,在知情同意的原则下免费发放复合营养素,确保了营养素的有序发放和目标人群及时服用。3、加强访视监测。对目标人群提供孕前、孕中、孕后定期、定人、定责、包村“三定一包”随访制度,开展优生优育咨询服务,进行孕产期保健指导。全年已接待有关生殖保健和优生优育等治疗、咨询约80人次。

(4)、抓好避孕药具管理,积极推行知情选择,一是建立规范的药具领取、发放、随访制度,畅通药具发放渠道,保证按时、足量的供给避孕药具。满足广大育龄妇女的需求,积极推行避孕节育措施的知情选择,扩大计划生育技术服务领域,把技术服务从单纯的落实节育措施拓展到避孕节育全程服务、优生优育服务、生殖保健服务。

三、配合镇党委政府努力搞好其他结合工作,在尽职尽责做好部门业务工作的同时,按照镇党委、政府的统一安排,我们全力配合各村中心工作,积极参加全镇计划生育集中治理活动,和包村干部一起,分赴全镇17个村,搞计划生育排查摸底、遗留问题清理和清查。

一年的工作得到了镇党委、政府的认可。得到了全镇人民的好评。

总之,一年来的工作有成绩也存在不足,在今后的工作中,我们会再接再厉,继续前面的工作经验和工作方法,积极创新,把优质服务工作做到更细、更踏实,相信来年的工作我站一定会交上一份满意的答卷。

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乡镇水利站年终工作总结


一年来我们在乡党委政府的正确领导下,在区局及各科室和机关单位的具体指导协助下。紧紧围绕乡党委政府确定的各项中心任务,积极开展工作,为全乡的农田水利基本建设做出了应有的努力,现就主要工作总结如下:

一、积极努力的投身于农业综合开发项目中。

二、较好地完成市财政招投标项目的建设任务。

我乡市财政招投标项目为xx水库配套3000米干渠维修工程,工程于xx年5月份动工,7月份竣工。工程建设按受益村面积多少进行分段以组织专业队的形式施工,政府负责统一供料,水利站和包村干部负责技术施工,从而确保了该工程的顺利实施。

三、认真做好防汛工作。

四、完成了xx、xx水库的注浆除险工作。

五、扎扎实实地完成了水土保持生态修复工作。

水土保持生态修复工作xx年最后一年,我们在区水保办的具体指导下,按照实施方案的要求逐项逐项认真落实,无论是水保林的营造、封禁区的建设管护,还是各类宣传标志牌的制作、标语口号的书写以及相关水利工程设施的建设等方面,都圆满地完成了任务,为我乡打造生态之乡的环境建设目标创造了丰富的基础条件。

六、其他工作方面。

一是完成了6个村的自来水工程,解决了xx余人的吃水困难问题;二是通过各种渠道筹措资金,在xx、xx、xx3个村各打深井一眼,从而解决了3个村吃水水源不足的问题;三是及时完成了地下水地表水的观测上报和取水样等各项日常业务工作。

xx年年的主要工作打算

一、全力以赴完成06万年度农业综合开发项目的建设任务,确保各项措施全面按时竣工,迎接验收。
二、利用今年水库蓄水较多的有利条件,适时抓好小麦的春灌工作。
三、认认真真地做好年度防汛工作,时时刻刻注意观察水库的运行状况,及时查处各类工程隐患,确保安全渡汛。
四、及时做好党委政府和上级各业务部门交办的各项日常业务工作。

农技站年终工作总结


在上级主管部门的支持下,我镇实施农业信息服务新农村,新农民工作在探索中前进,创建了“农业信息综合服务体系”新模式,为农业信息服务赋予了新的内涵,较为出色地完成了各项信息建设任务,搭建了一个优质、高效、快捷服务广大农民新的信息平台。以信息服务为核心,着重抓了“网络空间、信息服务,分析预测”三个着力点,重点推进了信息立体化设施建设,构筑了镇.村两级信息服务体系.实现了网络到村信息外延.,服务“三农”服务大局的信息化水平进一步得到了提高。

一、思路明晰, 将农业信息服务体系作为一项富民工程来抓

我镇高度重视农业工作,把加强农业信息基础建设,搞好农业信息综合服务体系建设作为一项重点工程来抓,成立了以付忠同志任组长,信息站,经管站,文化综合站、畜牧站、农机站、林业站、水利站等部门为成员的“农业信息综合服务体系建设”工作领导小组,制定了《农业信息综合服务体系建设规划》和《农业信息综合服务体系建设实施方案》,确定了高起点、大服务和便捷、高效的原则,以“关心农业、关注农村、关爱农民”“以农业人为主心“农业信息服务为宗旨,以实现“科技天天下乡,信息时时入户,贸易件件有靠,农民科学兴业,农业持续发展”为目标的指导思想,各村设立了“农业信息服务中心”,安排专职信息工作人员,并邀请技术专家组成农业信息专家服务团,随时解答农民提出的技术问题和市场信息需求。

我镇以市场为导向,推动各层次涉农信息资源的整合,加强农业市场信息、科技信息、政务信息、项目信息、政策法规信息的采集与发布,鼓励有条件的企业和中介组织投资建立多渠道、多形式、多层次的信息服务窗口,支持通过,在线窗口,电子商务,农民论坛等多种形式,提供及时、准确、专业的信息咨询及交易,目前明水信息网页点击率达到了2万多人,发挥网络作用,逐步形成以政府信息服务为主与多种信息服务并存的农业信息服务体系

二、开拓创新,成功建设了“三农”服务十大信息系统

围绕农民增收和农业发展,在建设农业信息综合服务体系的工作中,充分发挥综合服务的特点,坚持现代科技和传统手段相结合,走立体开发的道路。结合我镇的具体情况,创建了农业信息综合服务体系新模式。即:电话短信服务,电脑网络服务,专车出诊服务,书刊板报服务,技能培训服务,成果转化服务,科技展示服务,手机与网络捆绑服务,以及电子商务服务等十大服务体系。

1、视频节目,指导农业生产

视频是农民获取信息的重要渠道,通过视频获取农业信息,是农民最乐意接受的服务方式。今年,信息中心创办了视频专栏与专题光碟,推出了《致富经》、《专家在线》、《农业信息》版块,紧扣“三农”服务主题,围绕广大农民最关心的热点、难点问题进行指导。一是围绕支柱产业的发展,制作特色农业视频课件。二是围绕提高农业科技含量,制作实用技术光碟。三是围绕农业生产关键环节,专家在线指导。

2、宣传12316,满足农民需求

今年为了更好地做12316执线工作,我镇就“12316”农业服务热线的功能、作用、拨打方法和信息查询方式等内容制作成简报,发放到17个村屯进行宣传,并向广大农民发放了宣传手册,使更多的农民对“12316农业服务热线”有了基本的了解,并开通了12316专线网站.

3、电脑网络,拓宽产品市场

创建农业信息服务平台,建设“农业信息网”网站,并强化了农民主体的以农业人为本的信息运转模式,创建了农业论坛与农业博客圈,在探索农业信息化运转模式向前迈进了步,一改二传手为人梯,完成了“一站通”的注册,信息站点由乡镇向村屯与大户延伸。一方面对 “农业信息网”进行扩容、改版、增加栏目、丰富内容,同时建设了“品牌农业”“协会探索“栏目,“农村信息贴子群发”通过网络平台滚动群发播报,使农业信息通过互联网系统远程互动,实现了农业信息“一对一,一对多”的改变、不仅管理维护更加方便,信息传播速度也更为快捷广泛

4、专车出诊,解决现场问题

XX年,我镇在率先成立 “农业110”服务中心,畜牧,农技首席专家电话通过网络,报栏公开,受到我镇广大农民的欢迎。坚持了24小时值班制,有电必接,有访必应,热情为农民服务。

5、信息快报,发布农业信息

《农情信息》简报已有7多年的历史,新建设的信息快报服务系统,就是在《农情信息》基础上的增容和提升,紧密配合农事季节,将农作物业生长发育动态、农产品市场价格行情、农业产业化典型、自然灾害的发生生情况及救灾减损措施、农业生产技术服务等信息,编印成《农业信息快报》,通过乡镇信息站和村信息员,及时将信息转送到千家万户和相关农业生产企业,配合网络,发挥了良好的指导作用。

6、教育培训,提高农民素质

新建设的教育培训服务系统是将技能培训、就业培训、村级农民图书室、音像放映队等多种培训教育形式和手段相结合,加大培训工作的深度和力度。今年我镇有八个村获得了全国文化信息共享基层示范点,配备了图书与音象设备与背投仪。“农业信息服务示范村”,每村均配备了“农业信息服务员”,组培训了“农业信息宣传员”,村部建设了 “农民图书室”, “电子阅览室”, “农业信息宣传栏”。镇信息站与文化站,还开通了阅书网站,收录几十万本科谱图书,用代码形式在网上借阅,通过以点带面,带动农信服务全面开展。

7、手机短信,传播及时信息

手机的拥有量已超过电话拥有量,根据用户的要求为他们提供短信服务和传真服务,并能预定、编制特定的信息资讯,向他们提供信息服务,方便用户畅游商海,为了便于农村经济人,开通了网页与手机相通,通过手机可以向网站发信息,通过网站可以向手机群发短信。

10、网络商务,提供网上交易

电子商务系统是在“农业信息网”站上开通“分类信息”,利用网络发布的农产品及相关供求信息,在网上进行产品交易服务,通过网上交易服务引领,明水电子商务服务系统正在逐步形成,也打造出了一个网络上哈大齐走廊,培育了一批实有企业与网络虚拟企业,农业信息网成为了拉动明水镇经济的新引擎。

11,农业信息员在工作中受益

在为农服务中,一批信息员成长为了创业大户,我镇向荣村信息员孙艳辉在信息服务示范中,好项目先试先行,今年他棚室收入达到了30万元,向阳村信息员李陶国成为村里采购员,销售员,不但为农民节约了农业成本,自己也获得了好的收入,在县城买了一套新居。美丽村信息员张志军,兴旺村信息员宫百合,不但成为科技成果的转化明白人,市场的能手,个人撰得了合法的收入,还成为党委拟定的村屯接班人,为他们政治道路铺上坚固的基石,农业信息工作改变了他们个人的命运。

三、注重实效,信息化服务带动了农业产业化发展

1、提高了信息服务效果

通过半年的努力,各项工作初见成效。⑴“农业信息网”自改版以来,信息量增大,访问率升高,访问率80万人次⑵通过信息网,推介了优质农产品,扩大农产品的市场份额,过去,产品找不到市场,种植找不到方向……信息的缺乏成为制约明水镇发展的一个重要瓶颈。如今,互联网络、电话网络、网络电视等搭起信息致富的桥梁。截至目前,全镇已有60多个名、优、新、特蔬菜品种在该镇“定居",(3)发挥了友帮公司等协会作用 ,为农业企业建立了信息站,企业网,不定期进行了培训,和事达公司今年对外订下了1500万元订单。(4)发挥信息的下延,注重横向联系,我镇经济人全部武装了网站,同时为全县的各经济人协会搭建平台,树立了明水镇农业信息老大哥的形象。营销业绩遍布辽宁,黑河等地,农产品营销额达到了一亿元。

2、促进了信息产业化发展

通过一年来的实践证明,农业信息综合服务系统利用电话、电脑等信息技术载体和四级推广网络的有机结合,能快捷、准确地将农业信息送到千家万户,提高信息入户率,突破农村信息服务“最后一公里”瓶颈,将信息优势转变成生产优势和商品优势,提高劳动生产率和经济效益。

农业信息服务在农村经济发展中的作用日显突出,为农民提供有效的信息服务是一项长期而又艰巨的工作,在今后的工作中,我们将克服人力物力和资金不足等方面的困难,继续加强十大体系的建设和发展工作,不断摸索工作经验,完善工作机制, 强化信息产业自身建设,提高综合服务质量,带动农业发展。

县计生局年终工作总结


田林县20xx年计划生育信访工作在上级主管部门的帮助和具体指导以及县委、县人民政府的关心支持下,认真落实和实践“xxxx”重要思想,围绕创“国优”活动,扎实工作,勤政为民,大力宣传贯彻人口与计划生育法律法规,认真落实“农情乡解”工作目标管理责任制,通过抓“农情乡解”目标责任制的落实,使广大群众对人口和计划生育政策有了进一步的认识和了解。特别是奖励扶助措施,计生优质服务开展后,群众的思想观念、生育观念都发生了明显的变化,因而我县今年以来计生工作在“农情乡解”中信访案件比去年有大幅度减少,计生工作呈现出和谐安定的局面。田林县人口计生新闻

现将我局20xx年“农情乡解”活动工作总结如下:

一、全年“农情乡解”受理信访总量及处理分析

根据报表数据表明,全县在开展“农情乡解”活动中共受理群众来信来访总量为73件。其中来信7件,占信访总量9.6%,已处理7件;个人访33(次),占来访总量45.2%;电话访33次,占来访总量的45.2%,无论是个人访、电话访,县计生局都给予详细的处理和解释。全县无恶性案件发生。

1、求决类25件(次),占信访总量的34.2%,其中:奖励优待9件,办证问题9件,手术问题4件,待遇问题1件,补偿问题2件,其它问题2件,求决类的奖励优待,办证问题反映较多,其主要原因是:随着计生工作向法制化、规范化、正常化的发展,广大群众的生育观念有了较大改变,办理独生子女优待证的夫妇越来越多,特别是计生奖励扶助政策颁布后,农村符合奖励扶助对象对政策难以理解,因而纷纷到当地计生部门要求解决兑现奖励扶助金,从而造成求决较多。

2、由于我县农村村屯边远,交通不便,群众办证增多,再加上一些乡镇计生服务所的手术质量欠缺,出现计生办证难和一些计生手术并发症,同时,有些群众做完手术后身体偶有不适,误认为是手术引起,因而要求解决报销医药费的较多。

3、举报类7件,占信访总量化9.65%,今年以来举报类的问题主要是违法生育,目前,由于一些党员干部群众存在着“多子多福,重男轻女”的旧观念,骗生、躲生、逃生等违法生育现象仍然存在,今年以来,我县对乡(镇)举报属实的两名干部职工进行了立案查处,维护了计生政策的严肃性。田林县人口计生新闻

4、咨询类39件。占信访总量的53.6%,是信访较多的一类,这一类主要是咨询有关生育政策,奖励扶助政策,惩处政策,避孕节育措施,生殖健康等。

二、全年“农情乡解”活动中的主要做法。

今年我局在开展“农情乡解”活动中主要做法是:一是成立了“农情乡解”工作领导小组,根据局班子人员有变动的情况,调整充实了“农情乡解”工作领导小组,并成立了办公室有专人负责抓“农情乡解”工作;二是利用农情民意、乡村联解活动等多次县委书记大接访,每次活动计生局都派主要领导到场接访,同时,计生局还多次组织计生局各股室站干部到各乡镇开展计生宣传服务活动认真听取基层群众的问题反映、解决计生工作的难点、热点问题,从而使信访数量下降。三是注重加强信息上报,年内共向各级新闻单位报“农情乡解”信息稿件12篇,被右江日报、百色新闻网采用“农情乡解”信息4篇;四是加强重大节假日值班制度的落实,确保信息畅通。但是,我局“农情乡解”工作仍然存在一些问题,一是一些乡镇不按时报送报表,以致影响报表质量;二是乡镇信访干部对信访业务不熟悉,工作不负责,政策掌握不够准确,以致一些可以在本级能够解决的问题,没有及时解决,从而引发越级上访;三是个别乡镇对计生信访工作不够重视,工作方法简单,没有深入基层调查研究;四是农村计划生育奖励扶助政策颁布后,一些乡镇没有向群众认真宣传贯彻落实,造成群众对政策了解不够,到计生局来访咨询较多田林县人口计生新闻。

三、今后工作打算

我局通过“农情乡解”工作后,信访工作虽然总量下降,但我们将不满足现状,在新的一年,我们一是要加强“农情乡解”办公室人员的业务培训和指导,提高其素质,二是要结合开展科学发展观学习活动,开展计生工作重心下移,切实转变工作作风,在计生优质服务上下功夫,在提高工作效率上下功夫。三是要加强对乡镇计生工作的督促和检查,对一些敏感的计生信访案件速查速办,解决在基层,力争做到“农情乡解”活动工作平衡,正常开展,为构建和谐计生做贡献,再立新功。

乡镇林业站年终工作总结


篇一:官和乡林业站20xx年工作总结及20xx工作计划

官和乡林业站

20xx年工作总结及20xx工作计划

20xx年,我站在上级林业部门的精心指导下,在乡党委、政府的正确领导下,扎实有效地开展工作,全面完成上级主管部门及乡政府下达的各项任务。现将我站20xx年工作总结如下:

一、森林防火

(一)机构落实。成立了乡森林防火工作领导小组及4各村级护林组织,聘用护林员18名,并按区域划分了责任区,制订了工作制度。

(二)责任落实。乡林业站与村及村级护林员签订《20xx年森林防火责任书》,乡党委书记与林业站站长及各村委会支部书记签订了《乡20xx年森林防火安全目标责任书》。

(三)宣传落实。在森林防火期间出动森林防火宣传车260余台次,书写宣传标语100余条,发放、张贴省、县级森林防火命令3500余份,送达森林防火户主责任书及宣传册6000余份,书写简报28期,被县级媒体推广应用21期,立宣传牌5块,通过以上各种宣传措施,做到了全乡妇孺皆知,遍及人人,全年无任何森林火灾火警发生。

二、林政资源管理 20xx年,县下达我乡自用材采伐指标

为500立方米,实际采伐数量为553.4202立方米,其中:自用材实际采伐量为511.62立方米,商品材(受灾林木)41.8002立方米。

1、认真做好采伐调查工作:对农户申请采伐林木申请,我站工作人员到达需采伐林木现场进行认真调查,填写调查表并上报。并在采伐时做好监督工作和伐后督促工作。

2、认真做好四旁树采伐的建档工作:对于需要采伐的四旁树,农户申请并由我站开出证明后,我站工作人员亲临采伐地进行监督采伐,落实采伐株数。

3、全面完成乡辖区古、大、珍稀树木登记挂牌工作。对全乡408株古、大、珍稀树木树木进行登记挂牌,完成时间在全县位于前列。

4、认真做好林政案件处理工作:继续加大对破坏森林资源违法犯罪行为的查处力度。20xx年我站处理林业行政案件48起,其中:无证运输木材23起、没收木材39.64m3、处罚违法人员25人,处理乱砍滥伐林木行政案件37起、处罚违法人员42人,移交林业刑事案件1起。

三、营林工作

积极协助上级部门完成营林各项工作。全年完成巩固退耕还林补植补造面积2215.7亩,完成中、幼林抚153.55亩;全面落实20xx年县、乡、村造林绿化任务。20xx年,下达我乡造林绿化面积1800亩,落实造林绿化面积2750亩,完成上级下达任务的152.27%,为提前完成我乡消灭荒山的任务打

下坚实的基础。

四、病虫害防治

积极配合局检疫站来我乡加强森林病虫害防护治理,切实做到早发现早治理,对全乡的松、杉、柏的病虫害进行排查清理,一旦发现及时处理,防止蔓延。

五、森林生态效益工作

(一)公益林资金及档案管理:

1、资金管理 按照专款专用的原则,对到位的森林生态效益补偿基金及森林防火经费设立了专户管理,严格按照规定使用;

2、资金发放 全乡国家重点森林生态效益补偿面积

39915.13亩,补偿基金总额为79.83万元按要求全部发放;

3、分配方案 20xx-20xx年集体、联户公益林分配方案及分配表全面完成,所有资料按要求已装订归档。

4、公益林、天然林管护人员工资按月足额发放;

(二)公益林管护:

1、管护合同 20xx年公益林、天然林管护人员全面落实,合同已签订完成;

2、规章制度 完善了公益林、天然林管护制度和管理办

法;

3、公益林界定 20xx年上级下达我乡新增国家级公益林界定面积1554亩、省级地方公益林界定任务5212亩,我乡分别完成1800.3亩和7263.7亩,完成上级下达任务115.8%和139.4%,超额完成上级主管部门下达的任务。

六、新一轮退耕还林摸底调查工作

新一轮退耕还林还草农民意愿摸底调查工作于20xx年2

月下旬启动,4月25日全面完成上级下达的任务。调查范围覆盖全乡4个村102个村民组,调查小班606个,调查面积3849亩。

七、集体林权制度改革工作

根据县县林改办的要求,进一步进行林改查缺补漏工作,整理、完善林改档案,此项工作正在进行中。 八、存在问题

(一)群众法制观念落后,意识淡薄,认识不到位;

(二)我站工作人员较少,林区面积过大,时而发生滥砍滥伐,盗伐林木等案件没有得到及时有效的制止。

20xx年林业工作已基本结束,虽然我站在各项工作取得

了一定成绩,但在工作中也有不足之处。针对工作中的不足,我站将20xx年的工作中定会弥补不足并加以改正。

九、20xx年度工作计划 1、森林防火工作继续常抓不懈,继续严格实行村为主工作新机制,加大野外用火管理,不断创新各种工作手段,切实提高森林防火工作管理水平,确保全乡20xx年无森林火灾发生;

2、严格执行木竹采伐限额管理制度,加大林政管理、林地管理、森林病虫害的防控工作力度。加强对公益林的管护,确保全乡森林资源安全。

3、提前搞好20xx年造林规划,全面完成县政府下达的造林任务;

4、积极探索建立林业专业经济合作社,培育一批林业

科技示范点,通过示范、引导、宣传等手段,不断提高林农的林业科技水平,促进广大林农增收;

5、全面完成上级主管部门下达的各项任务;

6完成乡政府交办的其他工作。

官和乡林业站

二○一四年十一月五日

篇二:乡镇林业工作总结

乡镇林业工作总结

今年以来,在镇党委、镇政府的正确领导和关心支持下,在上级业务部门的精心指导下,我镇结合上级下达的林业工作任务和本镇中心工作,大力调整林经结构,狠抓林权制度改革、生态环境建设和林业产业化建设,促进林业生产不断持续发展,林业生产和管理取得了一定的成效,促进了农村稳定、农业增效、农民增收。现总

结如下:

一、加强领导,提高认识

年初,根据我镇实际,印发了20xx年林业工作安排意见,成立了以分管领导为组长的林业工作领导小组,明确了全年工作思路,制定了考核办法,落实了各村全年的目标任务,做到林业工作认识到位、责任到位、政策到位、保障工作到位。

二、搞好宣传,营造氛围

充分利用三月“科技之春”、“六五”普法、送科技下乡等大型宣传活动,通过各种会议、印发资料、刷写标语等多种形式,深入开展了农业、林业知识宣传活动,对林业法律、法规、条例、森林放火等知识进行了大力宣传,提高了广大农民的素质和对林业工作重要性的认识。

三、加强技术培训和指导,搞好配套服务

为促使生态林、兼用林、经济林提早增效,巩固退耕还林成果,根据我镇的经济发展思路和群众的需求,有针对性的举办了核桃、中药材、食用菌生产等实用技术、林业病虫害防治和管护知识培训班,确定专业技术人员随时到现场开展技术指导,全年共举办核桃、中药材、食用菌培训分别达到18次、12次、9次,现场指导核桃、中药材、袋料香菇、地栽黑木耳生产技术分别达到21次、35次、17次、5次,为稳步壮大我镇林业经济提供技术保障。

四、加强退耕还林的管护工作,提高经济收益

一是春秋两季在镇林业工作人员的技术指导下,认真开展退耕还林自查,对自查中一部分地块成活率、保存率达不到要求,抚育管护不到位的问题,通过开展深入细致的宣传,使广大退耕农户真正认识到巩固退耕还林成果与自身利益的密切关系,调动农户主动加强退耕还林的投入与管理。二是制定措施,把政策兑现等与退耕还林质量、抚育管理情况挂钩,督促退耕农户在雨季全面开展了补植补造,树立起抚育保长远,出成效,促增收的观念,适时对退耕还林地块进行抚育。并对林地进行了两次以清除不合理间作、锄草、松土、施肥为主的抚育工作,保证了造林质量,现林木长势良好。20xx年度政策补助已全部兑现到户,2003年退耕的3500亩已通过国家林业局的阶段性验收,合格面积达到99%。进一步巩固了全镇9119.7亩退耕还林成果,使林木发挥好生态效益。

五、全力做好森林管护、绿化工作以及森林病虫害防治

一是为各村配齐了林业管护人员,落实管护林地15万亩。成立了以镇长为组长,分管领导为副组长、各联村领导为成员的的生态林保护队伍,建立健全巡山制度,有效地防止了盗伐林木行为,促进了辖区内的生态林保护。二是以改善人居环境,提升人民生活质量为主题,在在今年春秋两季积极发动群众开展义务植树活动两次。召开大小会议20余次,广播宣传50余次,书写标语10余幅。各村结合退耕还林和的补植、抚育,都开展了植树造林活动。全镇春秋两季义务植树3.26万株,参加人数8000余人。三是召集各村召开防治森林病虫害会议,对全镇范围内的树林进行普防普治。抓好了果树修剪、病虫防治、肥水管理工作。全年共免费发放防虫药1000瓶,无偿提供机动喷雾器4台,在全镇范围内大力开展银杏大蚕娥扑杀工作,为核桃产业增收奠定了基础。

六、做好森林防火、配合上级搞好林业执法

一是及时修订完善了我镇森林防火预案、印发了20xx年森林防火通知,成立了镇森林防火指挥部,实行党政办24小时防火值班制度。二是与各村签订了林森防火责任书,各村成立了以村主任为组长、村组干部和护林员为成员的森林防火队伍,明确了工作职责,对重点地段落实了包抓责任。三是加强火源管理,对未成年人、痴、呆等特殊人群逐一进行登记造册,一对一落实了监护责任。严格室内外用火和野外用火,防止火灾发生。四是严格对现有林木资源的管护,严格树木砍伐审批制度,加强木材加工场所的经常性检查,坚决禁止偷、盗运

木材的行为。加强林业执法,保护生态资源,严格按照审批程序办理采伐手续。

七、全面完成了林权制度改革工作

照林业局的统一要求,本能保质量、保进度的原则,我镇严格按照林改工作的程序和步骤操作,认真组织人员完成了林界勘察、勾图、林权资料完善、林权信息的电脑录入、林权证打印、贴图和盖章工作,全镇共打印林权证3398本,现已发证6个村1032本,其余村林权证将在近期全部发放到位。目前镇林改办工作人员正在抓紧整理和装订林改档案等收尾工作,迎接上级部门验收。

八、认真组织实施了核桃产业恢复重建项目

一是积极与林业部门协调,邀请县林业局调查设计队技术人员深入山头地块,对我镇2324亩退耕还林补植造嫁接核桃面积和2525亩嫁接核桃面积进行设计。二是狠抓关键环节,确保苗木栽植质量。严格按照栽植要领,由县林业部门统一组织调运苗木,村干部、供苗人及监理单位现场验收后负责发放给农户,由镇、村干部提前通知村组及农户,及时到指定地点领取苗木,督促农户及时栽植,确保苗木的成活率。为确保苗木成活的保险系数,镇政府还调运了生根粉供农户使用。三是全程跟踪服务。从苗木的栽植到田间管理实行全程跟踪服务,确定专业技术人员随时解决群众在核桃产业发展各个环节中的技术问题,联村领导定期下村入户,帮助家户解决在核桃产业发展中的具体问题和困难,在去

年冬季罕见的低温天气下,由于保温措施及时新栽植的133980株,成活率达65%,长势较好。为振兴镇域林业经济打下了坚实的基础。

虽然我镇的林业工作取得了一定成绩,但离上级要求和群众的愿望相比还存在一定差距,这些不足,我们将在今后的工作中,再添措施,推进我镇林业工作再上一个新台阶。

篇三:乡镇林业站年度工作总结及下年计划

**林业站20xx年工作总结

及20xx年工作计划

20xx年度,**林业站在上级部门和镇党委、政府的关怀指导下,以邓小平理论、“三个代表”和科学发展观为工作纲领,顺利完成上级交给的各项工作任务。

20xx年林业工作总结:

一、营造林工作

积极开展春季植树造林工作,共完成新造林面积1286亩,其中抑螺防病林586亩,一般社会造林700亩,现有林培育一般间伐培育8000亩,义务植树10万株,并于今年4月份通过省林业勘察设计院检查验收。6月份退耕还林工作顺利通过国家林业局**林业勘察设计院验收。惠民直达工程已完成,总面积5240.3亩,实际发放5011.85亩,发放金额1150561.20元,惠民直达2084人次。国家级、省级公益林数据采集内、外业已完成,国家级、省级公益林界定书于20xx年9月20日全部完成,总面积26969亩,调出2728亩,现总面积24211亩,惠民直达194人次。 育林基金到11月份完成39.6万元,较好地完成征收任务。

二、森林防火工作

做到常抓不懈,警钟长鸣,开展经常性地宣传工作,在防火期内,坚持24小时值班。今年清明前后,本镇共发生火情8

起,扑救8起,其中2起涉及到森林行政处罚。本镇主要林区已设定固定宣传标牌17个,悬挂宣传横幅3面、宣传标语30条。各村建立固定的森林消防员,组织防火培训、演练各一次,主要林区进、出口处设立防火巡查员,有效扼制火情的发生。

三、森林资源管理工作

坚持“凭证采伐”,严格执行“伐前设计,伐中检查,伐后验收”制度,加大打击盗伐、滥伐林木的力度,采取山上源头管理,路上督查相结合,有效打击了盗伐、滥伐林木者。加强木业园区管理工作,7月份根据县林业局要求对我镇木材加工经营户进行经营状况摸底调查,建立木材进、出台帐制度和年审制度,规范木材加工经营,遵纪守法,保护木材加工经营户的合法权益。积极主动调处山林纠纷工作,走村串户了解林农,服务林农。

四、松材线虫病除治工作

根据省人民政府办公厅《关于进一步加强松材线虫病防治工作的通知》和县农委的指示精神,广泛宣传,组织力量多次清查松木加工户。自3月1日后使得除治松材线虫病工作走上正轨渠道,所辖镇内经过批准采伐的松木,必须经过县松材线虫病除治点进行处理,已完皆伐除治195亩,并通省林检局验收合格,今后将加大检查力度,持之以恒,做到除治松材线虫病的工作不留死角。11月份完成**镇松村线虫病情况的实地取

样工作,并送县林检站检验。

本年度,我站虽然取得了一些成绩,但还存在着一些不足之处,如由于户外工作时间较长,站内政治理论学习活动开展的次数较少,有待提高。林政管理点多面广,林业站工作人员少,工作量大,人员配备有待加强。

20xx年工作计划:

一、继续抓好春季造林抚育管理工作。重点抓好林业工程造林抚育管理项目;做好退耕还林,国家级、省级生态公益林跟踪服务检查。

二、继续抓好冬季森林防火工作。做到常抓不懈、警钟长鸣,在森林防火期内在本镇主要林区设定固定宣传标牌,各村建立固定的森林消防小分队,林区进、出口处设立防火巡查员,将本镇火情火灾降至最低。

三、继续抓好森林资源管理工作。着重打击盗伐、滥伐林木者,坚持“凭证采伐”,严格执行“伐前设计、伐中检查、伐后验收”制度,加强**镇木业园区管理工作,规范木才加工经营户,建立好进、出口台帐制度,保护好木材加工经营户的合法权益,加大松材线虫病除治工作不留死角。

以上妥否,请指正。

二○一一年十一月十七日


街道综合服务站年终工作总结


在街道党工委、办事处的正确领导下,在农业局的精心领导大力支持下,把农业生产工作作为实现农民增收的基本之来源于网情工作来抓,为促进全街道农业和农村经济持续稳定的发展提供了保障。我站上下齐心协力,加强学习,提高思想认识,严肃组织纪律,统筹兼顾,认真做好各项工作,通过全站人员的共同努力,各条线工作有序推进,取得了较好的结果,现就我站全年的工作总结汇报如下:

一、春秋动物防疫检疫工作成效明显

一年来,我站紧紧抓住无规定动物疫病区域建设为目标,落实了动物疫病免疫、预防性消毒、动物及动物产品的检疫工作,规范了市场检疫制度,实现了街道动物无疫情。街道共免疫鸡xxxx只,鸭xxx只,猪xxxx头,有效的抑制了动物疫病传播,极大的保障了街道养殖户的利益。另外,我站还积极依法开展检疫工作,极大的保障了街道畜禽产品的安全。

二、农技多技条线

1、努力提高服务,确保街道办粮食等作物生产稳定增长。认真做好全街道xx余户农户技术指导工作,先后发放各阶段技术资料近xx份,通过电话来访现场等解决农户的询问和答疑超过30人次。

2、测土配方工作,参与测土配方试验示范工作,发放水稻施用配方肥建议卡资料xx份。

3、认真做好粮食直补和水稻的政策性保险工作,配合街道财政所完成今年街道粮食直补面积的核定及公示工作,配合做好xx户水稻的政策性保险工作。

三、采取的主要科技措施

1、解放思想,提高对冬季农业开发重要的认识;

2、面向市场,因地制宜,调整和优化作物结构;

3、抓好作物区域布局,解决好大小春作物茬口矛盾;

4、加大科技推广应用力度,全面提高农业生产科技含量;

5、切实加强对畜牧业生产的领导,促进畜牧业健康稳定发展;

6、优化品种结构,提高蔬菜生产效益;

7、加强对冬季农业开发的社会化服务工作。

加油站年终工作总结写作模板欣赏


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篇一:

时光的流逝可能会使许多记忆渐行渐远,渐渐模糊,但20xx年这几个字,却深深地烙进了勐拉加油站的集体记忆,因为20xx年是勐拉加油站发展进程中很不寻常、很不平凡的一年,也是一个注定要在加油站史册上写下浓重笔墨的年份。石油石化受20xx年的金融危机影响后,20xx年的石油石化市场成为变化多端的年份,加油站成品油的销售经历着严峻的考验,然而,我们依然在峰回路转中写下了绚丽篇章。

一、 20xx年目标、任务完成情况

20xx年公司给勐拉加油站总共下达了2518吨的轻油销售任务和13.38吨润滑油任务,20xx年勐拉加油站完成轻油销售2545.38吨,超指标27.38吨,比去年的2526.84吨增加18.54吨,增长率为0.73%,其中93#轻油完成1633.36吨,0#柴油完成903.56吨。其中93#汽油的销售比重占总销售的64.87%,润滑油销售6.1吨,欠任务7.28吨,比去年的3.95吨增加2.15吨,增长率为35.25%,。6至12月勐拉加油站发105张IC前,IC卡充值金额为1240400元,比公司下达的295万元欠1709600元,持卡比例为7.48%,比往年的持卡比例有了大幅度的提高。非油品销售主要以香烟、燃油宝和水,20xx年非油品销售达41471.5元,其中,燃油宝销售1560元,香烟销售39911.5元,占非油品销售的96.23%,非油品销售逐年提高。

二、20xx年的主要工作

1、经营创收工作

1-10月份,在努力创收工作中,我们抓优质服务,努力争取客户,对进站的每一位客户我们做到了来有迎声、走有送声、热情周到;对有困难的客户及时给予力所能及的帮助,以努力实现以客户发展客户的目的;对客户提出的建议认真采纳,争取效益,尽全力加大了油料的销售。

6月份开始,勐拉加油站(6月份正式发IC卡)利用发IC卡的方式来稳定老客户,同时积极发展新客户,并取得了一定成效。

10-12月份,进入油荒期间,我们及时调整工作思路,在努力保老客户的同时,积极发展新客户,做好了限量和客户解释工作,在解释中,我们动之以情、晓之以理,细致、耐心,得到了客户的理解和支持,客户都按规定进行排队、限量加油,站上秩序井然,平均日销柴油1000升,较好地控制住了油品销售量。

对内,我们积极开展比、学、赶帮超活动,形成在学中比、在比中帮、在帮中赶、在赶中超的氛围,逐步把比、学、赶、帮、超活动引向深入。全面提高加油站服务质量和服务水平。夯实加油站基础管理,提升零售员工队伍整体素质,树立中石化品牌形象,达到以服务提升经营质量,以服务实现扩销增量,量利双赢的目的。

总之,20xx年,我们加油站根据不同市场形势和上级要求,采取灵活的工作思路和措施,较好地完成了全年工作任务。

2、安全管理工作

安全工作对于加油站来讲,重要性不言而喻,因此,我站始终把安全工作作为第一要务,一是从思想上,努力提高全站人员的安全意识,逢会便讲、时刻注意互相提醒、互相监督,还以我要安全百日安全无事故活动为契机,通过消防培训、演练等形式切实提高人员的安全意识和技能;二是从制度上,严格落实上级下发的各项安全管理制度规定,严格执行安全的制度管理,如;禁止向塑料桶加油、摩托车下车加油等;三是从检查上,勤检查、重整改、杜绝隐患,我们坚持值班站长每天检查安全,坚持站员交接班时检查安全,发现加油枪、加油机内部或计量孔等部位有渗漏情况时及时处理,杜绝了各种隐患;四是从设备设施的维护保养上,对设备进行四定管理,重保养、重维护、重防范,确保设备设施的正常运行。

3、规范管理工作

以《加油站管理规范》为蓝本,建立以检查和指标完成的考评制度,对零售指标完成情况、客户管理、油品管理、HSE管理设备设施管理、员工形象等进行规范化管理。采取内部检查、公司季度检查和神秘顾客暗访相结合来考评员工。并以加油八步法为主要内容,规范员工的加油操作。对加油站实施标准化管理、统一规范、统一设置、提升管理水平。另外,为了进一步加强加油站的执行力,提高加油站的管理水平,在省公司的统一安排下于20xx年11月初到江西南昌参加站长培训,为加油站的规范化管理和加油站团队建设打下坚实基础。

三、20xx年面临的新形势

1、优势分析

(1)、最近两年香蕉、橡胶的价格较好,勐拉地区大量扩大其产业,拉香蕉的车辆逐年增多,勐拉地区的油品需求量也逐年增多。另外,勐拉地区的摩托车、轿车逐年增多,其市场潜力较大。

(2)蛮金二级公路的修建,加大了金平地区0#柴油的需求量,积极与二级路施工方的联系、沟通成为提高加油站销售量的又一新举措。20xx年勐拉加油站将修建便利店,成为汽车休闲的驿站,我们可以将借此机会提高服务质量,加大油品、非油品的销售量。

(3)、我站可以依托IC卡,加大IC卡的宣传力度,结合中石化的品牌服务,提高服务水平,稳定老客户的同时积极发展新客户,对新、老客户进行动态管理,加强与客户的沟通、了解,促进加油站的油品与非油品的销售。

2、劣势分析

(1)、距离勐拉加油站3公里处的平安加油站,平安加油站平均每天的销售在2000--3000升,其油价比我们低0.03元,特别对部分客户进行优惠政策(0.3元/升),还时常搞促销活动(送水、电饭煲等),另外,平安加油站常年搞积分活动,每加一升油为一分,当加油达到一定数量时就可以兑换相应的奖品,若加1000升油就可以兑换500元的现金,对勐拉加油站的成品油销售影响较大。

(2)、由于金水河加油站主要进中石油、中石化两家油,其油质与勐拉站没有太大的差异,加之金水河地区离勐拉也有7、8公里,致使原有金水河地区的客户流失较大,从而极大地影响了我站的成品油销售量。

(3)、由于我站地理位置的局限性,大车进出不方便,致使许多拉香蕉的大车大部分到锦丰南、北站加油,这对我站销量的提高有一定的影响。

(4)、由于勐拉加油离油库较远,还有金平至勐拉的路段正修二 级路时常堵车,到20xx年12月正常通车,致使油品不能及时送达, 93#汽油时常出现脱销现象。

四、20xx年新目标、新任务、新措施

20xx年公司下达了新的任务,公司下达指标也比往年增加许多,对加油站站长的考核力度进一步加大,轻油、非油品、零配、润滑油及加油站的管理等也成为站长的考核的对象。20xx年,加油站的经营管理任重而道远。

面对20xx年新任务、新目标,我们将采取新措施:

(1)加强面对市场竞争,不依靠价格战,而要细分用户群体,实行差异化营销 ,针对今年公司下达的经营指标,将全年销售工作的重点立足在差异化营销和提升营销服务质量两个方面。

(2)强化服务意识,提升营销服务质量 ,面对20xx年的严峻形势,我们一如既往地执行服务管理年的策略,以服务带动销售靠管理创造效益。

(3)追踪对手动态 加强自身竞争实力 对于内部管理,作到请进来,走出去。认真市场分析,密切跟踪市场动态,盯市场、盯销售、盯资源运输, 提高IC卡卡消费比例, 扩大长城润滑油及非油品的销售。

(4)注重团队建设,充分发挥每个成员的积极性,才能。群策群力,紧紧围绕服务管理这个主旨,将品牌营销、服务营销两者紧密结合,确保20xx年公司下达各项经营指标的顺利完成。

日月如梭,无论收获多与少,是喜还是忧,20xx年的页章已经翻过去了。驻足岁末,凝望20xx年,新年的洪钟即将敲响,又一个新的年轮即将开始运转,满怀期望地酝酿新的筹划。

篇二:

在公司领导的亲切关心和大力帮助下,在加油站全体员工的积极配合下,加油站在站容站貌、规范服务、以及员工素质都有了较大改善,内部管理水平得到全面提高。今年加油站的主要工作有以下几点:

一.经营情况:

今年师分公司加强加油站数质量管理,油品统一购进,密度统一执行。严把数质量关,给我加油站的经营提供了良好的保证,同时凭着中国石油质优量足的品牌形象,并在站领导细致的管理上,加油站打动来来往往的每一位顾客,并能及时处理顾客提出的力所能及的问题,从而形成了紧密融洽的客户关系,如加油为什么不能打手机为什么180升油箱能加200升油,等问题能为顾客科学的解答。赢得了八方顾客的信赖和赞扬。当春耕时节,我公司一方面核准春耕油品需求预期,提前制定春耕油品供应应急预案,并根据实际情况,提前进行油品调配,延长油品供应周期,有效控制了销售节奏;一方面充分利用媒体,宣传中国石油在支持地方经济建设中所履行的三个责任,广泛宣传中国石油品牌和服务承诺,保证了春耕油品供应平稳。一年来,我公司坚持以提高加油站综合管理水平、综合形象水平、综合服务水平,综合效益水平为工作目标,从细节抓起,使加油站管理更加制度化、规范化,服务工作更加特色化、亲情化、职业化。同时逐步建立以客户为中心的销售业务运行机制,建立客户档案,按照客户消费情况进行分类,对重点工程客户实关键客户管理责任,实施点对点竞争策略,销售有了新的突破,加油站共销售成品油750吨,完成全年计划的115.23%,被公司评为20xx先进加油站。目前,我们正向前着更高的目标冲刺。

二.内部管理:

一个加油站的管理水平不仅仅体现在销售量上,应该反映在多方面、多层次。因此,我站在20xx年,根据管理需要,进一步建立健全各项规章制度和奖惩管理办法,并坚持严格按制度办事,做到制度面前人人平等。加油员实行末位淘汰制,用人性化来管理。给全体员工一个紧迫的危机感,强化员工的工作效率、服务水平(加油八步法和岗位责任等来评比、考核,并将评比结果进行公开,对未位者进行教育,引导其走到工作前面,教育也达不到先进者,对其进行下岗处理,考核优胜者,评为每月服务之星,并对服务之星进行奖励,这样做到奖罚分明,做到全体员工心服口服。以规范化管理为基础,以创新求发展为目的,在管理中牢记管理创造效益,细节决定成败的管理理念,全面理解规范管理的内涵,增强忧患意识。从细节入手,确实抓好加油站的规范运营。

三、安全管理

1、站长在保证安全生产的平时,对我们进行安全教育,强化我们的安全责任感,要求我们在做每一件事情前,先做到风险识别,要求我们做好本职工作,把安全工作做的更主动更积极,发现隐患及时整改,避免事故的发生,要在员工的脑海中牢固树立安全第一的思想,坚决落实加油站的各项安全制度,时刻将安全知识教育穿贯到日常的工作中,在日常的工作中落实安全责任制,设施设备每天检查,人人做到以防为主、防消结合,每天安全员在交班时要讲是否有安全隐患,哪些方面还存在不安全的因素等。

2、加强了加油站的预案演练,在演练中熟练自己的职责与分工,加强了同事之间的团结和配合。

3.每周组织一次安全检查,落实隐患整改,确保加油站的安全。

四、服务方面

1、从现场服务水平来看,我们加油的服务水平在不断提升,现场服务能三人以上,做到车到人到,服务以微笑服务三声服务、为主导,以加油十三步和收银六步曲为标准,在服务中与每一位司机拉近距离,让一路劳累的他们稍感一丝温暖,使他们在我们站加满油,也许在这不经意间多了一位回头客。我们要牢记顾客就是上帝我站充分利用品牌优势(包括数、质量优势),优质服务(向客户提供免费用水洗车,提供可饮水等服务),塑造油站新形象。

2、企业发展不是一个人的事,只要我们加油站全体员工同心协力把公司的各项经营管理方针认真落实到位,我们的企业才能像种子一样在阳光下发芽,茁壮成长,为实现国内一流的企业,我们为此目标努力,加油奋斗,为社会作出应有的贡献。

计生工作总结范文


我镇人口与计划生育工作在镇委、政府的统一领导下,坚持以xxxx重要思想和科学发展观统领人口和计划生育工作,紧紧围绕控制人口过快增长,提高出生人口素质,优化人口结构这一工作目标,确立以人为本,优质服务理念,建立依法管理、依法自治、优质服务、政策推动、综合治理工作机制,建设高素质计生干部队伍,接受高标准优质服务模式,规范基层基础工作,较好地完成了人口和计划生育工作各项目标任务。以下是我区计划生育工作总结,敬请各位领导提出宝贵意见。


20xx年,全镇常住人口119680人,其中农业人口38965人,非农业人口80715人,常住人口已婚育龄妇女20799人,一孩妇女17462人,二孩妇女1973人,多孩妇女32人。XX年10月1日至XX年10月30日,全镇共出生831人,其中一孩731人,二孩96人,多孩4人,计划内出生815人,计划生育率98.1%,采取综合节育措施的已婚育龄妇女18646人,其中当年度一孩妇女上环率92%,全镇流动人口7223人,其中流入1011人,流出6212人,办证率87.5%。


一、认真落实领导责任制与计划生育目标管理责任制,切实加强对人口与计划生育工作的领导


为了切实加强对计划生育工作的领导,使计划生育工作落到实处。一是始终坚持各级党政领导一把手亲自抓,负总责为核心的计划生育目标管理责任制和计划生育一票否决制。年初,及时召开全镇计划生育工作会议,镇政府、村(居)及各个相关部门签订计划生育目标管理责任书。村(居)按照计划生育属地管理的要求,召开了本辖区的计生工作会议,做到了目标明确,逐级负责、责任到人,全镇上下形成了横向到边、纵向到底的目标管理体系。二是建立严密的镇、村(居)两级计生目标管理监督机制,严格进行监控考核,并实行一票否决制。镇计生办按照评估办法对村(居)实行半年和年终检查考核制度,并注重强化平时监控。计生办工作人员全年至少抽出2/3的时间深入村(居)指导工作,发现问题及时纠纷,使计生工作稳步达标。三是坚持每月一次的计生例会。通过例会及时总结交流经验,查找存在的问题,明确今后的措施。四是为了切实强化党政领导对计生工作的责任意识,定期召开全镇、村(居)主要领导参加的全镇计划生育工作情况通报会,进一步提高党政领导对计划生育工作的重视程度,把一把手亲自抓落到实处。五是建立了一支高素质的计生干部队伍。各村(居)及辖区单位实行女专干,并明确分管领导,组建了计生信息员队伍。


二、认真落实三为主巩固提高基层基础工作水平


1、加大以《条例》、《人口与计划生育法》、奖励扶助相关知识为主要内容的计划生育宣传力度。XX年,我们紧紧围绕全面落实三为主工作方针,始终把宣传教育放在计划生育工作的首位,开展了婚育新风进万家、关爱女孩等为主题的一系列内容丰富、形式多样的宣传教育活动。一是注重宣传效果,营造全社会人人都关心、支持计划生育工作的良好氛围。利用重大节日、选举日积极开展以《中共中央国务院关于全面加强人口和计划生育统筹解决人口问题的决定》、《条例》、《人口与计划生育法》、艾滋病的防治、科学的避孕节育知识等为主要内容的宣传活动。学校、共青团联合开展青少年健康教育活动,与有关部门开展独生子女书画展、独生子女演讲赛等,取得了非常好的效果。其次加强平时入户面对面的宣传,组织专干、深入重点人群家中进行宣传,做到了三上门,即送《中共中央国务院关于全面加强人口和计划生育统筹解决人口问题的决定》、《条例》、《人口与计划生育法》上门,送生殖健康知识上门、送避孕药具上门。第三,注重阵地宣传教育,充分发挥阵地的宣传教育作用,镇计生办印发资料十万份,张贴发放到村(居)农户家中,为各村(居)定制了整齐的阵地宣传栏,生殖健康专题宣传栏,另外还通过开设固定宣传栏,制作永久性标语,对育龄群众进行潜移默化的教育。通过宣传,进一步增强了广大育龄群众计划生育意识,提高了计划生育的自觉性。


2、强化避孕节育措施的落实,推进优质服务。根据群众的需求,积极开展了生殖健康系列服务。即:婚前服务、孕期跟踪服务、哺乳期服务和三随访服务等四项服务工作,有效的保障了公民的生殖健康权,每年三次组织计生服务站组成专班逐村进行了免费为全镇广大育龄妇女进行查病、查环、查孕的三查工作,并对检查中发现的疾病及时给予治疗,受到了广大育龄群众的一致好评。积极探索外出重点对象三查服务新思路,鼓励重点对象寄回三查反馈单。


3、针对国家的奖励扶助政策及时准确的面向群众展开宣传,及时办理各项审批手续。今年我镇是实施奖励扶助政策的第三年,计生办通过电视、报纸、横幅等各大新闻媒体广泛宣传奖励扶助政策的相关知识。除此之外,还组织专干上门分发宣传资料。及时增大了群众对这一惠农政策的知晓率。在审批对象阶段,更是做到了严格、精准,对全镇所有对象平均每人上门走访调查、核实达六次,从而确保了每一个扶助对象的准确性、真实性。同时,增强了计生工作在群众心目中的地位,同时,启动了独生女中考加分、独生子女死亡家庭扶助,独生女学生困难家庭帮扶等。


三、进一步加强流动人口管理,提高了流动人口管理水平,做好 年度计划生育工作计划


一是认真落实了齐抓共管、综合治理流动人口计划生育管理责任制,进一步明确了各部门的职责,明确了谁的地盘谁管,谁的产权谁管,谁受益谁管的原则,结合四为主的管理办法。二是加强对流动人口的持验证管理。为保证持验证率达标,集中和定期对流动人口进行清理,有效的加强了流动人口管理。三是进一步完善了流动人口查验证制度、合同制度、流动人口生育审批制度及查孕制度,有效地促进了流动人口管理的规范化,提高了流动人口管理水平。四是积极探索流动人口计生管理的新路,针对辖区单位有一定数量的空挂户口,管理不到位的老大难问题,今年在部分单位试点,各单位对空挂户口进行全面清理,先公示限期重新登记,再担保,社区、单位、担保人、对象共同签订协议书,实行定期联系和服务。


四、认真落实两清一治专项行动


一是成立专班,组建以镇委副书记雷正贵为组长,分管领导覃世忠为副组长,计生办工作人员、各村(居)专干组成的两清一治活动专班;二是全面清理XX年来违法生育的各种对象,目前共清理违法生育对象48人,其中1胎24人,2胎21人,3胎3人,收取社会抚养费36人,金额113600元,无两非案件。

妇联计生工作总结


一年来,x市妇联围绕市委、市政府的工作大局,结合我市人口计生工作会议要求和地区妇联计生三结合工作意见,不断深化 关爱女孩成长,关注母亲健康的主题,进一步贯彻落实男女平等基本国策、《中华人民共和国人口与计划生育法》及《贵州省人口与计划生育条例》,大力宣传计划生育和男女平等基本国策,为我市经济社会发展营造良好的社会环境。现将工作开展情况总结如下。

一、抓宣传,不断提高健康意识。

为了能让我市更多的妇女群众享受免费普查,提高广大妇女的健康意识,3月29日至5月5日,市妇联协调了市卫生局、市民政局、市人事劳动和社会保障局在全市开展了妇女病免费普通话查活动,凡是20至59周岁的已婚育龄妇女都可以接受免费检查,检查项目有妇科检查、b超、红外线乳腺扫描仪、宫颈刮片等。经统计,全市共普查妇女11148人,查出妇科病的5797人占52%。其中查出宫颈癌3例,疑似病例4例,疑似性病1例。市民政局、市人劳局、市合医局共拿出经费502560元为农村和城镇妇女普查买单。5月21日,市妇联与市委宣传部、市科技局、市科协、市卫局等26个市直部门到宽坪乡开展了男女平等基本国策、计划生育基本国策、农村实用技术及妇女健康常识为主要内容的送科技、送文化、送卫生三下乡宣传咨询活动。发放了男女平等基本国策、《婚姻法》、《妇女权益保障法》、《中华人民共和国人口与计划生育法》、贵州省人口与计划生育条例》等宣传资料1000余份。5月29日,市妇联与市委宣传部、市文体局、市人口计生局、市计生协会在人民会场举办了x市 庆祝中国计生协会成立三十周年暨公开信发表三十周年生育文明之光群众文艺汇演活动。全市各村、社区计生协会把生育文明的思想渗透在自编自演的小品、歌舞、诗歌朗诵、花灯说唱等20多节目中,关爱女孩、少生优生、计划生育富国民强的理念也通过演员之口传达给广大的老百姓,演员们精彩的表演和朴实的语言,让人们在轻松愉悦中接受到教育,并以喜闻乐见的地方文艺形式对党的计划生育基本国策及优惠政策进行了广泛地宣传。 7月25日和9月6日,在市委宣传部的组织下,市妇联、市科协、市人口和计划生育局、卫生局、司法局、团市委等相关部门在瓮溪镇司都坝村和杨家坳街联村开展了以话惠民感党恩为主题的农村思想建设六进村活动。市妇联与相关单位在设置的咨询台前开展了法律、科普、计生卫生咨询服务活动,并为前来参与活动的群众进行健康检查,宣传计生划育政策、结核病、艾滋病、常见病等防治知识,发放降消项目、结核病等各种健康宣传资料5000多份(册)及价值XX多元的药品。

二、抓培训,提升计生户妇女素质。

为了提升计生户妇女的素质,在妇联系统组织开展的各种培训中,计生户占一定比例,如:7月20日,市妇联在市委党职校举办了农业产业化技能培训班,各村妇代会主任、种植、养殖大户200人参加者了培训,其中计生户30人参加了培训。

三、抓帮扶,及时为计生户排忧解难

市妇联协调多方力量在全市开展了计生帮扶和慰问活动。x村是市妇联的计生帮扶联系村,市妇联为该村计生户发展生产、扶贫救助等方面实实在在的帮扶,7月2日,为该村的五户计生户送去了贫困慰问金1000元。2月5日,x市妇儿工委办、市妇联、市民政局、市人口和计划生育局、市残联、思唐镇妇联等单位为独生子女户熊天娥送去了慰问金5000元,为被火烧房子的贫困计生户袁子英和贫困母亲王道香分别送去慰问金500元。4月24日,x市妇联主席丁朝红到青杠坡镇四野屯村调研时,慰问了计生养殖大户吴廷芬和计生户万小玲家庭,分别为她们送去了维权解困金1000元和抗旱救灾资金1000元。8月11日,市妇联了解到枫芸乡望山村汪家山组的计生户陈希芝家庭极为贫困,其女儿旷余琴考上了高中而无钱上学时,市妇联为其女解决了XX元的助学金。一年来,全市共为20户计生户提供各种资金帮扶18000元。

四、抓项目,为计生户妇女提供资金支持。

今年,我市全面启动了城乡妇女小额担保财政贴息贷款工作,到目前为止,已为我市298名妇女发放小额担保财政贴息贷款1461.5万元,其中计生户妇女、二女结扎户58名,积极营造了遵守国策、国家关爱的良好社会氛围。

五、抓维权,维护好妇女儿童的合法权益。

我市各级妇联组织认真开展了矛盾纠纷排查调处工作,在来信来访工作中,注重维护妇女儿童的合法权益,大力提倡男女平等,反对重男轻女,反对家庭暴力,关心和帮助生女孩的母亲和女童在家庭中不受歧视和虐待。6月28日,x市妇联、市综治办与思唐镇妇联、派出所、司法所、综治办,在思唐镇太坪关村支两委的支持配合下,成功处理了一起计生户妇女张某与叔叔、婶婶由土地分割引起的家庭矛盾纠纷,让这起长达6年之久的矛盾纠纷终于划上圆满的句号,使围观的30多名群众受到了教育。一年来,全市各级妇联组织为计生户调解家庭矛盾纠纷10余次,打击家庭暴力3次,切实维护了妇女儿童的合法权益。

计生协会工作总结


20xx年计生协会工作总结(社区)

一年以来在镇党委政府的正确领导下,镇计生服务站的精心指导下,我们社区紧紧回绕镇人口和计划生育工作的总体要求和主要目标,认真学习党的十八大精神,坚持计划生育基本国策,以统筹解决人口问题为主线,稳定低生育水平,提高出生人口素质,优化人口结构,增进家庭发展能力,突出十二五人口发展规划中期评估、孕前优生健康检查、计划生育困难家庭帮扶、流动人口服务管理等工作,全面提升规范化管理水平,积极为育龄妇女排忧解难,以下是我们做的一些工作:

一、领导重视,管理规范化,社区始终把计生协会宣传教育工作放在第一位,开展了一系列形式多样的宣传教育活动,充分发挥协会小组长的作用,入户面对面宣传政策法规、发放健康宣传资料;利用社区宣传橱窗张贴宣传画报;利用人口学校阵地做好培训工作等,并落实岗位责任制考核,进一步增强了广大育龄妇女的计划生育意识,提高了计划生育的自觉性。

二、认真做好为育龄妇女的服务工作,开展五期培训工作,提高育龄妇女的知识知晓率和服务满意率,对新婚夫妇宣传孕前检查知识,并签订诚信计生双向承诺书,动员4对新婚夫妇和3对可生育2胎夫妇做了孕前检查,为他们办理生育证;对已生育妇女宣传哺乳期知识,并在三个月之内实施避孕措施;主动为独生子女夫妇领独生子女证;4月22日对社区全体育龄妇女进行了生殖道防治工程检查,有217人参加了检查。

三、进一步做好计生协会工作,每月正确上报信息,按照要求规范化做好各类登记工作,6月份做了对全社区持独生子女证退休人员一次性奖励的登记工作,并在9月6日对110位符合政策范围的人员进行了公示,对符合独生子女奖励条件的家庭户,对照政策做到一个不漏,使每个独生子女家庭户都能享受到大家庭的温暖。

四、协会积极开展各项活动,春节期间看望了独生子女困难户家庭,4月份协会组织人员参加了宇江杯全民健身活动,取得了优秀表演奖;5.29纪念活动日,协会志愿者与社区2户失独家庭进行结对,和他们谈心交流。

五、加强流动人口的管理,利用人口平台,做到同宣传、同服务、同管理,对流动育龄妇女登记建卡,构建好双向协作平台,加强户籍地与现居地之间的信息沟通,促进双向管理的落实,使她们能享受到同样的关爱与服务。

以上是一年来我们社区计生协会做的一些工作,对照上级主管部门的要求还有待提高,在今后的工作中,向其他兄弟社区学习,继续认认真真、踏踏实实地做好工作,让社区居民更加满意,努力使我们社区人口与计划生育工作更上新台阶。

20xx年计生协会工作总结(村)

一年来,我村计生协会紧紧围绕着学习实践科学发展观活动,着力把握住服务人员和计划生育工作大局。进一步增强计生服务意识,强化宣传教育、夯实基础、积极开展人口计生基层群众自治工作活动,创新计生协会工作的思路举措。经过一年的努力实践取得了协会工作有着良好的形象,具体总结如下:

一、领导重视,组织网络不断健全

在村党支部书记的领导下,把协会工作列入一把手工程亲自抓、负总责的重要内容,与计生工作同部署、同落实,并及时调整了计生协会网络组织人员,确保了计生协会工作顺利开展。

二、经常活动,服务内容不断丰富

协会的生命力在于活动,协会的凝聚力在于服务。协会通过广泛动员、积极开展形式多样的宣传教育活动,切实解决群众生活中的实际困难,从而形成宣传、教育、服务与一体的计生工作氛围。宣教活动,形式多样有声有色。我村协会始终以婚育新风进万家活动为载体,积极开展群众性服务活动,充分利用协会的群体优势,协调社会各方面力量,广泛开展形式多样,丰富多采的宣传教育。利用各种会议等活动开展计生政策、法律法规、优生优育、避孕节育等科普知识的宣传。积极开展三八妇女节、711世界人口日等重大节日的纪念活动;

三、积极完善村民自治工作,加强监督,努力提高计划生育整体工作水平 

按照计划生育新时期,新目标,新任务和新要求。不断总结计划生育与村民自治工作开展的经验和存在问题的同时,对村民自治工作进行了不断完善和具体补充,使计划生育与村民自治工作的开展真正深入人心。协会工作还推进计划生育民主管理和民主监督作用。充分发挥协会组织网络优势,参与监督农村部分计划生育家庭奖励扶助制度的实施,认真做好奖励扶助对象的审查、民主评议和对制度执行情况的民主监督工作,在对奖励扶助对象确认的过程中,要求在本人申请的基础上,由会员小组和村计生协理事会对其条件进行评议审核,提出建议名单,依托会员小组和会员联系户,开展深入细致的宣传工作,发放宣传材料并及时收集、反映群众的意见和建议,对奖励扶助制度的执行进行全程监督。

四、加强培训

今年计生协会定期组织会员参加各种学习培训达4次,分别加强对会员骨干的培训,帮助他们提高会员的文化思想素质,预防艾滋病等知识。充分发挥协会会员的作用,提高计生协会工作水平。

20xx年计生协会工作总结(乡镇)

镇计生协会工作在镇党委、政府的领导下,在县计生协会的指导下,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻党中央、国务院关于《加强计划生育工作稳定低生育水平的决定》和上级计生协会有关会议精神,围绕全镇人口与计生工作的总目标、总部署,以创建合格村协会和争创一流村协会活动为主线,以宣传服务为重点,与时俱进,开拓创新,各项工作取得了新的进展。

一、积极争取党委政府对协会工作的重视和支持,促进工作抓早抓紧抓实。

为了保证协会工作的开展,镇计生协会领导经常深入基层调查研究,指导基层开展工作,并把发现的一些重难点问题及时向党政领导汇报,在各方面取得领导的重视和支持。一年来,镇党委、政府领导多次在全镇计划生育工作会议上,对协会活动等各项工作都作了安排部署,强调各级要把协会工作列入计生工作的重要议事日程,同部署、同检查、同落实、同考评。要求各级协会要努力开拓创新,提高工作水平。如今年5、6月计生宣传服务月活动期间,镇计生协会召开专题会研究,并召开全镇计生工作动员大会,并把协会工作作为其中一项重要的工作来进行部署,要求层层发动抓落实。各村都普遍重视,加强对协会工作的领导,按照镇协会的工作部署,结合实际,理清思路,研究制定具体的工作计划和措施,从而做到计划早制定,任务早安排,措施早落实。全部成立了计生协会,会长、专职副会长和理事的人选,都经过认真研究,严格把关。

二、深入开展协会活动,推动基层协会建设。

全镇15村协会。合格村、居、企、协会的增加,标志着基层协会的建设进一步得到了加强,协会的桥梁和纽带作用进一步得到发挥,计生工作主力军逐步形成。各村也总结了自己的典型,通过组织交流,充分发挥典型引路的示范作用,推动全面工作的开展。全面发动,整体推进。在试点的基础上,今年来,各村、社区加强领导,进行全面发动,进一步统一思想认识,并根据实际情况,分别不同类型,进一步制定规划,指导村认真对照标准,按照目标、现状、差距、措施、完成期限和责任人等内容,进行逐条量化细化,并作为有关人员年终考评奖惩的依据,做到目标明确,责任落实,促进协会活动的顺利进行。三是把握关键,突出重点。在协会活动中,各村紧密联系自己的实际,做到四个坚持和五个结合:即坚持以三个代表重要思想为指导,解放思想,与时俱进,开拓创新;坚持认真部署安排,确保目标、任务、措施、责任落实到位;坚持以加强组织建设为重点,建好队伍,规范制度,充分发挥组织网络作用;坚持从实际出发,立足当前,解决实际问题,推动协会各项工作的开展。把协会活动与人口与计划生育综合改革和计生各项工作结合,与开展婚育新风进万家活动结合,与推进计生三结合、搞好优质服务结合,与开展创优活动结合,使协会活动真正落到实处。开展生育关怀活动,覆盖40户独生子女户,2户双女户,受益群众128人;

三、大力宣传计生法律法规,弘扬新型生育文化。

今年来,各级协会深入开展婚育新风进万家活动,大张旗豉地进行宣传《人口与计划生育法》、等法律法规,传播计划生育和生殖保健知识,让计生政策法律法规和社会主义婚育新风尚深入千家万户。在宣传形式上不断创新,增强针对性和实效性。一是利用节假日进行集中宣传。开展计生宣传教育活动4场,培训育龄群众168人次,向群众分发宣传品853份,赠送避孕药具500份、为群众义诊咨询246人,解答法律疑问42次。二是发挥协会人多面广优势进行经常性宣传,制作永久性标语4幅。各级协会人员经常深入基层走家窜户对群众进行面对面的宣传教育。村、居、企业协会还通过组织会员与群众开展一帮一等活动,不仅帮助困难户解决一些生活上的困难,而且通过彼此之间的沟通,说悄悄话,达到了宣传教育的目的。同时,通过协会理事、小组长、骨干会员、会员的模范带头作用,在宣传教育方面起到了很好的润物细无声的效果。

三、不断拓宽服务领域,努力提高服务质量。

一年来,我镇各级计生协会不断拓宽服务领域,增强服务功能,积极参与计生三结合,搞好优质服务,重点帮助计生困难户解决实际困难。一是从经济上帮扶,让计生困难户得到实实在在的利益。二是以人为本,关心育龄妇女生殖健康。结合三查、阴道镜检查等优质服务,组织服务人员深入村寨,为452名育龄妇女进行妇科病普查,使有患病者能够得到及时诊治,深受群众欢迎。日富公司以发展产业依靠人,发展产业为了人的经营理念,有待计划生育户。在选人用人上优先聘用计划生育户,仅2011年公司为20户计生家庭提供就业28人,创收达50万元。日富公司将婚育文明传播到企业基地,做到了企业文化和先进人口文化理念有机融合,使科学文明的婚育观念融入到职工的学习生活中。

四、加强协会自身建设,提高队伍素质。

一年来,镇计生协会坚持与时俱进,开拓创新的精神,切实加强思想、组织、作风建设,创造性地开展工作。一是认真组织学习,强化培训教育。今年来,各级协会都组织理事、小组长认真学习,努力实践三个代表重要思想,积极参加全镇开展的学习教育活动。二是加强调查研究,指导基层工作。镇计生协会经常深入基层了解情况,进行具体指导。对协会工作及协会目前状况进行专题调研,写出调研报告,提出建设性意见,指导基层协会工作。同时,坚持抓两头带中间,促进协会工作平衡发展。镇计生协会通过总结经验,及时推广,有力地推动全镇协会活动的开展。

五、积极参与改革创新,强化民主监督

避孕方法知情选择的步伐进一步加大,在开展知情选择工作的过程中,各级计生协会全程参与,积极做好干部群、职工的思想工作,参与制定村(居)计划生育《村规民约》和《村民自治章程》,发动育龄群众自觉签订知情选择合同书。特别是协会小组长在宣传服务和跟踪管理工作中发挥了积极的作用。各级协会还通过参加计生工作决策会议和参与计生各项工作,积极建言献策,较好地发挥参谋助手和民主监督作用。

 一年来,我镇协会工作虽然取得一定的成绩,但也存在一些不足,主要是:有些基层领导对协会工作思想上认识不足,工作上重视支持不够;有的村、企业协会兼职干部较多,工作不够到位;有些村(居)协会专职会长缺乏主动性和积极性、小组长素质参差不齐;协会活动制度还有待进一步完善,协会小组组织会员活动相对较少,会员作用尚未能得到充分发挥,村(居)协会活动还有待深入,任务还很艰巨。

在今后的工作中我们将与时俱进,开拓创新,真抓实干,扎实工作,充分发挥计生协会的优势和特色,努力开创协会工作的新局面,为稳定低生育水平,提高人口素质,促进我镇人口与经济、社会、资源、环境协调发展和可持续发展。

社区计生工作总结


篇一:社区居委会20xx年工作总结暨20xx年工作计划

社区居委会20xx年工作总结暨

20xx年工作计划

20xx年,我社区在xx街道党工委、办事处的正确领导下,在社区办的直接指导下,紧紧围绕社区中心工作,坚持“以人为本,服务社群”的工作理念,狠抓实干,开拓进取,大胆创新,不断完善和提高社区自身建设,逐步规范社区管理,提高社区服务水平,把为居民做好事,办实事作为社区工作的重点,全面推进社区各项工作有序开展,取得了一定的成绩,具体工作如下:

一、20xx年工作回顾

(一) 社区党建有序推进

我社区党总支根据xx街道党工委和社区系统党委的工作要求,坚持党的“三会一课”制度,以支部为单位结合社区实际,有侧重地安排党员过好组织生活会、党课,上半年,有482人次参加组织生活和党员培训,使党员党性在教育活动过程中得到增强。上半年,确定入党积极分子2名,发展了3名预备党员,接收3名党员,收缴党费4106元。

(二) 扎实推进计划生育工作

我社区高度重视计划生育工作,加强领导,常议常抓,将辖区划分为四片,每一片都安排干部进行包干,落实计生包干责任制,具体负责包干片内的计生工作。包干责任制落实,大大提高干部工作积极性和主动性,并结合计生“三为主”和“专项行动”工作,扎实推进计划生育各项工作。

1、我社区有常住人口5931人,其中育龄妇女1508人,出生50人,其中,一孩出生47人,二孩出生3人,全部属计划内出生,计划生育率100%。落实节育措施19例,其中上环8例,皮植2例,人流5例,结扎4例,节育率75.80%。

篇二:社区居委会20xx年工作总结暨20xx年工作计划

社区居委会20xx年工作总结暨

20xx年工作计划

20xx年,我社区在xx街道党工委、办事处的正确领导下,在社区办的直接指导下,紧紧围绕社区中心工作,坚持“以人为本,服务社群”的工作理念,狠抓实干,开拓进取,大胆创新,不断完善和提高社区自身建设,逐步规范社区管理,提高社区服务水平,把为居民做好事,办实事作为社区工作的重点,全面推进社区各项工作有序开展,取得了一定的成绩,具体工作如下:

一、20xx年工作回顾

(一) 社区党建有序推进

我社区党总支根据xx街道党工委和社区系统党委的工作要求,坚持党的“三会一课”制度,以支部为单位结合社区实际,有侧重地安排党员过好组织生活会、党课,上半年,有482人次参加组织生活和党员培训,使党员党性在教育活动过程中得到增强。上半年,确定入党积极分子2名,发展了3名预备党员,接收3名党员,收缴党费4106元。

(二) 扎实推进计划生育工作

我社区高度重视计划生育工作,加强领导,常议常抓,将辖区划分为四片,每一片都安排干部进行包干,落实计生包干责任制,具体负责包干片内的计生工作。包干责任制落实,大大提高干部工作积极性和主动性,并结合计生“三为主”和“专项行动”工作,扎实推进计划生育各项工作。

1、我社区有常住人口5931人,其中育龄妇女1508人,出生50人,其中,一孩出生47人,二孩出生3人,全部属计划内出生,计划生育率100%。落实节育措施19例,其中上环8例,皮植2例,人流5例,结扎4例,节育率75.80%。

篇三:社区20xx年工作总结及20xx年工作计划(完整版)

社区20xx年工作总结及20xx年

工作计划

20xx年,某某社区在街道工委、办事处的正确领导下,结合本社区实际,努力学习科学发展观、十八大精神,团结带领社区党员、居民积极有效地开展了各项工作。现将社区20xx年的主要工作及20xx年的工作计划汇报如下:

一、20xx年的主要工作

(一)以社区党建为核心,全面推进社区建设

1、深化党员教育,提高队伍素质。社区党支部充分发挥基层党支部的作用,利用电教资源,每月定期组织党员观看电教片,保持党员的先进性。积极发动党员、居民为“4.20为雅安灾区”做好捐款工作。5月7日林校路街道组织的公益暖新区,牵手伴同行”社会组织公益系列活动启动式在某某举行,社区共产党员服务队参加了活动。

2、抓班子,强队伍,夯实党建基础工作。为进一步加强社区党组织建设,更好地发挥社区党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐、维护稳定的作用,社区党支部以提升政治素质和业务水平为着力点,每星期一上午召开工作会议,总结汇报社区事务和下周工作计划,强调工作制度,加强工作人员责任心,不断提升服务水平。 4月与5月,分别各确定了一名积极分子;6月份召开支部大会,社区党支部转正了一名党员,发展了一名预备党员;11月,把两名积极分子转为发展对象。为党支部增添了新的血液,带来了新的活力。

3、抓协调、聚合力,发挥共建优势。某某社区以党建工作拉动共建工作,一年来开展了丰富多彩的党建活动,提高的党支部的吸引


加油站员工年终总结


总结还是认识世界的重要手段,是由感性认识上升到理性认识的必经之路。以下是工作总结之家小编搜集并整理的有关内容,希望对大家有所帮助!

加油站员工年终总结【1】

理争效益,优质服务铸精品。在公司领导的亲切关怀和大力支持下,以强化内部管理铸造精品站为重点,以降本减费为中心,确保加油站安全生产无隐患为目的,二年来在我们全体员工的积极努力和紧密配合下,加油站在站容站貌,规范服务,以及员工素质都有了较大的改善,综合水平得到了全面提升。销量也大幅度提升,我现将一年的工作汇报如下。

一、经营情况

今年公司严把数质量关,给我站经营提供了良好的保证,同时凭着中国石油质优量足的品牌形象,并在站领导细致的管理上,酒泉加油站打动来来往往的每一位顾客,并能及时处理顾客提出的力所能及的问题,从而形成了紧密融洽的客户关系,如加油为什么不能打手机,为什么200升油箱能加240升油等问题能为顾客科学的解答。赢得了八方顾客的信赖和赞扬。截止11月底共完成了成品油18000吨,完成年计划的。目前,我们正向前着更高的目标冲刺。

二、安全管理

1、站长在保证安全生产的平时,对我们进行安全教育,强化我们的安全责任感,要求我们在做每一件事情前,先做到风险识别,要求我们做好本职工作,把安全工作做的更主动更积极,发现隐患及时整改,避免事故的发生,要在员工的脑海中牢固树立安全第一的思想,坚决落实加油站的各项安全制度,时刻将安全知识教育穿贯到日常的工作中,在日常的工作中落实安全责任制,设施设备每天检查,人人做到以防为主、防消结合,每天安全员在交班时要讲是否有安全隐患,哪些方面还存在不安全的因素等。

2、加强了加油站的预案演练,在演练中熟练自己的职责与分工,加强了同事之间的团结和配合。

三、服务方面

1、从现场服务水平来看,我们加油的服务水平在不断提升,现场服务能三人以上,做到车到人到,服务以微笑服务、三声服务为主导,以加油十三步和收银六步曲为标准,在服务中与每一位司机拉近距离,让一路劳累的他们稍感一丝温暖,使他们在我们站加满油,也许在这不经意间多了一位回头客。我们要牢记顾客就是上帝是亲人、是朋友的理念,在服务中做实事感到顾客。俗话说有耕耘才会有收获,为顾客提供帮助、顾客必然给你回报。

企业发展不是一个人的事,只要我们齐心协力把公司的各项经营管理方针认真落实到位,我们的企业才能像种子一样在阳光下发芽,茁壮成长,为实现国内一流的企业,我们为此目标努力,加油奋斗。

加油站员工年终总结【2】

时光匆匆,回首过去。我以在这个公司工作一年了。内心不禁感慨万千。时间如俊,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果。但也算经历了平凡的考验和磨练。

刚进入中化xxx的时候我成为一名普通的加油员,我非常喜欢这份工作,热爱这份工作,当初刚参加工作时,我什么也不明白,看着又脏又重的油枪,我开始怀疑我是不是选择错了,该放弃这份工作了。记得第一次给顾客加油的时候说您好,欢迎光临都很吃力,不知道为什么总是结巴。但是在当班主管的帮助下,我不在害怕这句话了,当我第一次听到顾客说小姑娘,你们的服务真好!我的心里有一种说不出来的感觉,付出终于得到了认可,我开始喜欢这个工作,我决定用心去干好这份工作,我会进最大的努力,让每位来我们油站加油的顾客都有宾至如归的感觉。

在我加入道达尔第二个月的时候,我当上了收银员,这对我来说是一个考验,又是一个陌生的岗位,我下定决心要干好它,在各位老收银员的帮助下,我很快的就学会了收银员的工作,当得到了经理的赞赏后,我对这份工作的热情又一次大大的提高了,在和其他的同事的相处中,我以诚相待,和他们建立了亲情,友好,和谐的关系,使我们更象一家人,

在工作中我总坚持出满勤,不为一点事当误出勤率。我深深明白这份工作的平平淡淡。但我热爱这份工作,但我相信,只要用心去做,就能让顾客满意让社会认可。回顾过去,展望未来。我对前程充满信心,在以后的工作中,我会更加的严格要求自己,努力进取。

某街道计生工作总结


20xx年一年来,我街道计生工作为确保保先夺旗目标的实现,主要从以下方面着手开展了工作:

一、加强领导,充实基层

办事处高度重视计生工作,明确由党工委书记亲自抓、负总责,党群副书记牵头抓负主责,分管领导具体抓负专责。做到日常工作每月一议,重要事件随时解决。今年对于社区的计生专干,我们也是精挑细选,把最年轻、最实干的人员充实到计生队伍中,对有些工作比较薄弱、情况比较复杂的社区,我们明确二名工作人员负责(如牯牛岗、竹园、楠沙),现在我们的专干平均年龄不到35岁,大专以上文化程度的占了80%以上。

二、定期培训,加强督查

计生工作比较复杂,业务知识要求掌握得比较熟练,我们计生办就狠抓了业务培训,每月的工作例会都要集中所有专干以会代训,总结上月工作指出存在的问题,传达上级工作要求和政策。我们计生办工作人员还不定期下到社区进行清查、摸底、指导以及采取社区与社区相互交叉检查交流的方式,相互学习,促进社区计生工作平衡发展,总体水平得到提高。今年,我们清查了期内生孕对象900多人,已婚流入人口253人,中止计外妊娠6例。

三、利用协会,居民自治

计生工作是以经常性工作和宣传教育为主,这仅靠专干一人的力量是不够的,我们充分利用计生协会会员的力量,经常采取群众比较喜闻乐见的方式开展宣传教育工作,今年城东计生协会利用春节期间,筹集现金和物资共计9600元为贫困母亲、独生子女困难户送温暖、送政策。3月份开展了大型宣传活动,宣传《决定》和新《条例》、共悬挂、张贴宣传标语120余条。4月份,计生协会在红卫社区开展了老少同庆十七大的书画展,宣传了社会的发展和进步是与人口数量的控制、人口质量的提高密不可分的。5月28日,我们在甘露寺大市场组织了一场由会员自编自导自演的一迎五送文艺宣传和知识抢答活动,共发放宣传资料200余份,参与群众达500多人,通过这些经常性的活动,使育龄群众的婚育观念得到了转变。

四、管理服务,同步开展

我们在日常管理工作中既严格执行国家的计生政策和工作要求,又不忘为育龄群众提供服务。生育对象来办生育证免费发放宣传资料,提供一些新婚、孕期等方面的知识,产后对象社区都及时提供避孕、节育药具,对于已婚育妇(包括流口),我们利用社区内的医疗机构免费为其进行三查一治,上半年共查治已婚育妇11200人。

通过我街道办事处全体计生工作人员的努力,各项工作指标达到了上级要求。从去年10月到今年5月止,我片共出生377人,符合计划生育率为100%,期内施行计划生育手术407例,其中女扎42人,上环353例,人工流引产12例。共与414名流入、流出已婚育妇签订了管理合同,并提交湖南wis系统和全国流动人口信息交流平台进行管理。

加油站工作总结


20xx年加油站工作总结

20xx年在上级公司正确领导下和大力支持下,以强化内部管理铸造精品站为重点,以降本减费为中心,确保加油站安全生产无隐患为目的,一年来在我们全体员工积极努力和紧密配合下,加油站在站容站貌,规范服务,以及员工素质都有了较大的改善,综合水平得到了全面提升。完成上级下达汽柴油。滑油小包装。非油等销售任务。大幅提升加油站管理水平,完成上级交给的各项任务。我现将一年的工作汇报如下。

一、经营情况

今年公司严把数质量关,特别是联管系统管理,给我站经营提供了良好的保证,同时凭着中国石油质优量足的品牌形象,使我们全年受约任务1880吨得到顺利完成。好源加油站打动来来往往的每一位顾客,并能及时处理顾客提出的力所能及的问题,从而形成了紧密融洽的客户关系。

20xx年销售具有挑战的一年,年初黑龙江油品每升比我们便宜3毛多。我站地理位置处于不临市区。周边又没有机关企事业单位,全靠过往车辆,路上加油站密集等不利因素,面对市场价格竞争混乱的局面。年初销售一天一天下滑。完成销售任务非常渺茫。我们比任何人压力都大。销售和工资挂钩。我单位老职工较多,家庭生活比较拮据,工资开不回去不利与加油站开展工作。看到这里。想到心里。我做一个加油站管理者。有责任。有义务做好本站工作。为员工负责。为他们家庭负责。让他们把工资都拿回去。把生活过好,这是对我最大的安慰。加油站销售不好,我们就联系外销,年直销油品100多吨,如果我不给加油站销售,自己开批发每吨便宜300元算,我自己就可以赚到3万多元,是我的工资一倍还拐弯。一个人是有私心,但你要想到你这个团队,员工收入好不好部门负责人有一定责任。我站在销售上多联系顾客,比如说:我站张宇鹏,王守成两位同志都能主动与顾客联系处销,我站占地面积较大。凡是来我站停车检修的车辆或是临时休息的顾客他们都能主动上前打招呼,在这加油吧,我们不收你停车费,可以帮我们多销售点油品,你哪都加油。再说我站里有便利店,我们为你免费泡面提供免费开水。短短几句话打动顾客。听到这里很愉快接受我们的想法。有时不缺油也要少补点让我们理解他们。

我们还主动联系线上大客车,托关系找门路,请人家吃饭,经我们耐心工作先后有6台大客车在我站加油,他们都是黑龙江。吉林的客户。扩大我们市场占有率。年每台车加油20多吨,我站还利用油源紧缺时抓住时机扩大销售,尽量保证不断档,拉住顾客,即使没有油时也要告诉顾客把电话留下,来油我们就马上给你打电话。及时与客户沟通及时掌握信息。及时宣传。做好市场营销工作。机会不等人,抓住机会就抓住市场,我个人认为人品和品牌是一样的重要。信誉是无价的,抓住市场首先要住顾客的心。把思路要搞清楚。

在非油销售上,我们没有向员工摊派,是利用现有资源,那就是走出去请进来,我站每天早上7。30时交接班,正好是客车来我们站加油时间,我们员工就把备好的商品搬到客车上去卖,就这样一瓶水。一包烟。一个肠叫卖,功夫不愧有心人,到年底我们圆满完成公司交给我们非油任务。在滑油销售上。我们利用春耕季节大力宣传销售,确保这项工作顺利完成。全年我们完成汽柴油销售1900吨。非油销售完成2。3万元。滑油小包装完成840公斤,按计划指标完成100%。这些成绩取得与公司正确领导和各科室配合及全体员工努力分不开的。

二、安全管理

我站在保证安全生产同时,对员工进行安全思想教育,强化员工安全责任感,安全是第一,第一就是要安全,加强员工安全培训。做到员工懂安全,学安全。再到我要安全,落实岗位责任制,加强岗位练兵,做到强化管理。熟知岗位六大禁令,杜绝各类事故发生,加强各种预案演练,做到来之能战,战无必胜,把一切不安全隐患处理在萌芽之中。让安全为企业发展保驾护航。

三、服务方面

从现场服务水平来看,我们加油的服务水平在不断提升,现场服务能做到车到人到,服务以微笑服务。温馨服务。快捷服务为载体。严格使用加油十三步和收银六步曲。在服务中与每一位司机拉近距离,让一路劳累的他们稍感一丝温暖,也许在这不经意间多了一位回头客。我们要牢记顾客就是上帝是亲人、是朋友的理念。在服务中做实事感动每一位顾客。俗话说有耕耘就有收获,为顾客提供帮助、想用户之所想。急用户之所急。顾客必然给你回报。企业发展不是一个人的事,只要我们齐心协力把公司的各项经营管理方针认真落实到位,我们的企业才能像种子一样在阳光下发芽,茁壮成长,实现国内一流企业不断添砖加瓦。为我们目标努力而奋斗。

四。抓站容站貌管理、降低费用、做好员工思想工作

环境卫生是一个常抓不懈一项工作。我站做法是每天早上交接班前对卫生进行交接,由接班人员对卫生进行巡视检查验收,发现问题就地解决。清扫积雪是个难题,站里占地面积8000平方米。场地较大。光靠员工清扫是远远不够的。公司要求下雪必须打扫干净。看着白皑皑大雪。我心里犯难。如果找铲车清扫一次大雪就要一千元以上。站里没有费用。又不能找公司帮助。到现在为止先后下了三场大雪,每次找铲车推雪都达两个小时以上。却没有花一分钱。大大降低费用。抓好员工思想工作,我觉得首先要从关心员工入手。他有难处你就要问一下,需要我帮助吗?这时你帮他一下。他会特别感激你的,比如说我站员工营业时不慎跑车、漏收、假币等。我们都帮助认真查找分析原因,确实实际情况。站里都伸出援助之手,因为我们的员工不容易,辛辛苦苦上班。家庭条件又不怎么好,帮助他们是我们的责任。执行力我觉得首先要有说服力,才有号召力。

五。20xx年工作规划和工作安排

20xx年销售上我们重点抓好几个大客户:1、混泥土搅拌厂,2、沙场,3、客车和大货车,确保全年销售任务顺利完成。

非油销售:滑油小包装,我们做到早下手、早安排、早落实。抓住机遇、扩大宣传,保证完成任务。

安全是我们明年工作重重之重,教育员工学好用好消防知识,做好防盗防抢、灭火、等各种预案演练,确实把问题解决萌芽之中,让安全为企业增效保驾护航。

20xx年即将过去,新的一年脚步离我们越来越近。让我们展望未来,劈荆斩浪。扬帆远航。在公司正确领导下完成各项工作任务。为石油事业作出我们的贡献。

20xx年加油站安全工作总结

加油站的工作因其特殊性,首重安全,其次才是服务、是经营数据和经济效益。在过去一年的安全生产工作中,我站在上级主管部门的领导下,认真贯彻《安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》等法律法规和中央、省、市有关安全生产工作会议精神,严格执行中石化的操作规程,坚持安全第一、预防为主的原则,深入开展安全生产周、安全生产月、反三违等活动,为企业的安全生产工作奠定了良好的基础,取得了较好的经济效益和社会效益。现将我站20xx年安全生产工作总结如下:

一、强化安全教育培训,进一步提高安全意识。

1、加油站负责人及相关管理人员要求根据加油站岗位职责学习中石化的安全管理办法,包括加油八步法、卸油十步法,《危险化学品安全管理条例》等法律法规和安全生产知识,同时认真学习新的《安全生产法》,在加油站的日常安全管理中从上到下的做到贯彻落实和实施。

2、加油员要求熟练掌握加油八步法以及应急处置常识,加油站内部定期开展安全生产例会,组织员工外出进行参观学习和技能培训,对新入员工进行入厂三级安全教育和岗位调动安全教育等教育活动。同时积极参加安监局、技术监督局、消防等上级部门组织的各类安全培训教育活动。

3、卸油员严格按照卸油十步法操作,步步到位,安全有序。

4、开票员及财务人员注重资金安全,按照中石化资金管理办法,监管加油员交款、结款,保险柜密码、钥匙指定专人管理,确保资金安全。

5、充分利用宣传手段,定期更新宣传栏、张贴安全标语等多种形式,大力宣传新《安全生产法》、《危险化学品安全管理条理》等法律、法规和安全生产知识,在安全生产月开展安全知识竟赛,举行岗位技能比赛,在比学赶超中提高全体员工的安全技能水平,增强自救逃生等应急处置能力。在集团组织的安全生产月消防演练中取得了优秀的成绩。并协同中石化石油分公司开展了20xx年度中石化加油站消防实地演练活动,取得一致好评。

二、现场管理和定期巡查相结合,确保安全工作无死角。按照抓源头、保安全的工作思路,加大现场检查力度,狠抓制度落实。我站设立专职安全员一名、交通疏导员一名、每班组设立安全员一名,对全站现场及巡查工作负责。每天值班检查、每月安全大检查和节前重点大检查,做到安全生产时时有人抓、天天有人管,实行全方位、全天候的安全管理模式。在检查中发现安全隐患,及时整改,日事日清,杜绝了事故的发生。

三、健全、完善安全工作档案,安全工作做到有据可查。按照安全管理工作做到有章可循、有据可查的指导思想,我站认真健全、完善安全工作档案,对安全生产管理资料加强分类整理,及时归档,实行专人负责管理,现有加油站交接班记录、温州市社会单位每日防火巡查、加油站油桶登记等安全台账。四、完善安全工作机制,明确安全管理职责。建立一级抓一级、层层抓落实的安全生产工作机制。同时,配备专职安全员,加强对安全生产工作的领导和指导。根据新的安全生产法明确安全管理人员职责。

五、制定应急救援预案,提高应急救援处置能力。

我站制定了事故应急救援预案。定时、不定时开展演练,提高应对各种突发事件的防护能力,确保加油站财产和人员的安全,成立义务消防队、安全小组,加强应急处置能力。

六、经过全体员工的努力,本站顺利通过安全标准化评审。评审组专家对加油站工作开展表示了肯定。

七、日常在工商、消防、质检、安监部门巡查中,没有受到处罚等事件的发生。

综上所述,20xx年在全体员工的共同努力下,我站安全生产全年无事故。安全生产任重道远,20xx年只代表过去,在未来的工作中,我站将继续认真贯彻安全第一,预防为主,全员参与,综合治理的方针,强化安全生产管理,扎实推进加油站的各项安全管理工作,确保加油站安全有序运行,为加油站创造更大的经济效益保驾护航,为集团公司的安全工作增光添彩。

年终工作总结


20xx测量员年终工作总结

xx年是总公司标准化、精细化管理的第一年,作为公司的一员有义务努力适应公司发展方向,全面严格要求自己,按总公司、四公司要求认真做好本职工作,开拓进取,勇于实践为公司发展贡献力量。

xx年是我参加工作的第一年,也是正式迈向社会的一个新起步。只有踏实稳健的迈出这第一步才能在社会的大潮中不被淘汰。xx我在xx路面五标工作。开始建点时我们作为第一批进场人员首先进入工地。开始在工程科负责进场的内业核算工作;接下来项目部成立,需要对原路基进行复测,这样我们几个新毕业的被安排到了质检科,对交接点、段的接收和复测。这样我开始了测量工作,直至后来垫层队成立,我被安排到垫层路基里一直干测量工作。

在工作方面:作为一个新的测量员,我们的工作要求的是必须准确和细心。及时发现原路基的偏差,和自己在工作中的失误。使这种减低到最低,因为测量和放样是开工的第一步,只有测量完成才能让后面的步骤进行。才能为后面工作提供理论数据,和现场的第一手数据。刚进入工作岗位我努力学习,自己在学校学习的理论知识是远远不够的,缺少的还很多,不仅是动手能力和理论知识都缺少很多。多亏在工地上有队长和副队长的帮助指导,再加上一起毕业的我们一起学习,使我这测量员没有太大的差错,即使有些偏差也被及时纠正,没有对工程项目造成损失。

在工程测量方面我也是刚刚接触到路面那一点的测量实际应用问题,还差得很多。在以后的工作中更要努力学习,对于刚刚毕业的我们不缺少的就是学习的热情,我要把自己对工作对学习的热情提高到最高,积极努力学习这才是我当下最需要的。

在思想方面:刚刚开始我还没有形成主动学习,在后来队长队我们的要求中我慢慢的学会了自主独立学习和间接询问相结合的学习方法,因为工地上事情比较多不可能每个问题都要队长给你一遍遍的讲,所以自己就要积极主动的自觉去学习,在遇到问题是要自己多想,多做。这样不但把问题解救了还进步了。学习的不仅是这个问题而是一种态度,正确的态度能使解决问题时事半功倍。只有这样放开思想,积极的态度,多动多想工作才没有白做,才能取得更大的进步。

作为一名准备入党的共青团员,我还要严格要求自己,努力使自己在思想上和行动上都积极按党员的准则投身到工作中,用自己的热忱努力为公司创造效益。

对未来xx年的工作我也做出了如下安排:

做为一名基层的员工,努力做好自己的本职工作的同时不断学习进步,配合各部门的工作也是我们应尽的职责。我们做的是最基本的也是最直接的一线施工工作,认真细心才能为公司和自己创造效益和收入。公司发展,个人才能发展,因此个人的前途和公司的发展是密不可分的,只有投身到工作中努力做好本职,才是最好的为公司做出贡献。

在工作中要团结在总公司和基层公司周围,按照公司、项目的各种规章制度办事,才能使我们的工作有规有据,才能使我们的团队更加密切。我们的工作不是一个人或几个人的活,而是需要很多基层工作人员和中层管理人员组成的大集体,需要的就是各部门、以至于每个人互相协调才能完成的大的工程项目,各个部门的团结协作才能保证优质优价的完成工程项目,每个部门要求的是每个参与的人都做好自己的工作才能使自己的部门做到最好。一个大的项目工程的顺利完成同时更大体现了团队精神发挥的重要性!

通过总公司对员工全员的进行质量,成本,材料,设备,人员管理的全面培训,同时也是统一标准,使公司上下一致保持统一,这样才能便于管理和各部门的协作。这样才更便于企业的发展。


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